2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Egal, was du machst. Alles ist falsch oder ist nicht gut genug.
Das Image von Casinos ist an sich schon schlecht. Das Image von dm Automaten GmbH kann ich nicht beurteilen.
Die existiert bei DM Automaten nicht und es ist auch seitens der Obrigkeiten aus Gelsenkirchen nicht vorgesehen. Du gehst jeden tag arbeiten, auch feiertags und am Wochenende. Die Geschäftsleitung ist sehr undankbar.
Du musst dir bewusst sein, dass, wenn du dort anfängst, IMMER das Gleiche machst. Auch nach 10 Jahren, machst du immer das Gleiche. Weiterbildung fehl am Platzt.
Man bekommt nur etwas mehr als Mindestlohn, keine Sonderleistungen, keine Extrazahlung, nichts. Ich habe die ganzen Jahre nie ein Danke gehört oder eine Art Zuwendung erhalten.
Nichts. Gar nichts. Null!
Ohne den Zusammenhalt hält man es dort nicht aus.
Schlecht!
Alles, wirklich ALLES wird von oben nach unten durchbefohlen. Die Geschäftsleitung und die Mutter sind sehr überheblich, unhöflich und teilweise unmenschlich.
Unterirdisch. Sehr schlecht. Es wird nichts investiert, um die Bedingungen zu verbessern. Solange du fein auf die Arbeit kommst und brav deinen Mund hältst, ist alles fein. Aber sobald du etwas hast, bist du auf dich alleine gestellt. Niemand ist daran interessiert, etwas zu ändern. Du bist ersetzbar, in jeder Hinsicht. Es wird sich auch nicht an geltendes Recht gehalten. Corona Test sollen wir nicht machen (Kostengründe), Gäste, die ein auffälliges Spielverhalten zeigen, sollen wir gar nicht ansprechen, wir werden rund um die Uhr beobachtet, obwohl die das gar nicht dürfen. Wir werden durch die Kamera beobachtet und sobald etwas ist, werden wir umgehend angerufen und ermahnt. Du hast für alles, was du dort machst, die Verantwortung, ohne, dass es dir jemand vorher richtig erklärt hat. Ich könnte Ihnen 100 Gründe nennen, damit das Casino geschlossen werden kann.
Kommunikation findet hier gar nicht statt! Diese Firma verkörpert Kapitalismus und Ausbeutung an Lebenszeit schlecht hin!
Aussage der Mutter des Ch+efs - Jeder ist ersetzbar. Und genau so handeln diese Leute
Die Arbeit an sich macht viel Spaß. Man hat mit vielen, unterschiedlichen Menschen zu tun. Da es sich um ein Casino handelt, muss man teilweise ein Gefühl dafür bekommen, wann man mit den Besuchern reden muss. Ich als ehemaliger Angestellter wusste NICHTS über die Automaten, musste aber alles daran machen. Schulungen gibt und gab es nie. Man hat eine sehr hohe Verantwortung, weil man mit sehr viel Geld arbeitet.
Es läuft alles super ob Kommunikation mit dem Arbeitgeber oder auch mit den Kollegen
Kann nix schlechtes sagen