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2025

141 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

141 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr guter Bewerbungsprozess mit einem ganzen Tag im zukünftigen Team. So soll es sein!

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe als Senior Java Developer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Früher klar beschreiben, um welche Stelle es in welchem Team geht.

Bewerbungsfragen

  • Fragen zu meiner Arbeitsweise und meinen Vorstellungen von der Arbeit im Team.
  • zu meinen bisherigen Stationen, zur sehr unterschiedliche Größe und Branchen der bisherigen Arbeitgeber, zu meiner technischen Erfahrunge und Arbeitsweise
  • Bestandteil des Bewerbungsprozesses war ein sehr interessanter Tag im zukünftigen Team. Nur so können alle Beteiligten prüfen, ob sie zusammenpassen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns, dass Du den Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen hast.

Super Arbeitgeber, alles spitze!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe als Kaufmann für Dialogmarketing beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles bestens!

Bewerbungsfragen

  • Alles über die Person selbst
  • Alle Infos zum Werdegang
  • Hobbys, etc.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Deine Bewertung. Wir freuen uns über das positive Feedback!

Kein wertschätzender Prozess

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei DM-Drogeriemarkt GmbH + Co. KG / FILIADATA GmbH in Karlsruhe als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Absagebegründung trotz Rückfrage zu erhalten ist echt schwach und absolut nicht wertschätzend!
Das Gespräch selbst fand ich ebenfalls unmöglich, da dies zusammen mit einem anderen Bewerber statt fand. Das muss echt nicht sein!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Danke für Deine Rückmeldung. Der wertschätzende Umgang mit Bewerbern ist uns ein wichtiges Anliegen, deshalb prüfen wir jede Bewerbung sehr sorgfältig und bemühen uns, den Prozess möglichst angenehm zu gestalten. Wenn wir Bewerber zu Gruppengesprächen einladen, informieren wir diese vorab darüber. Die Rückmeldungen der Bewerber haben uns in der Vergangenheit auch gezeigt, dass die Gruppengespräche von den meisten als positiv wahrgenommen werden. Jedoch arbeiten wir stetig an der Verbesserung unserer Bewerbungsabläufe. Hierzu nutzen wir auch Deine Bewertung. Dass Du mit dem Prozess nicht zufrieden warst, tut uns leid. Individuelle Absagegründe geben wir jedoch in der Regel nicht an.

Mensch steht im Vordergrund

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe als IT Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Keine Standard Bewerbungsfragen, es wurde ernsthaftes Interesse an der Person gezeigt. Es war viel eher ein angenehmes Gespräch als ein Vorstellungsrunde. Bevor überhaupt was gefragt wurde, haben sich die Mitarbeiter und dmTech zuerst vorgestellt.
  • Gründe für Wechsel
  • Aktuelle Tätigkeiten/ Aufgaben
  • Viele fachlichen Fragen zum Werdegang ohne aufdringlich zu sein oder nach irgendwelchem "Schulwissen" zu bohren

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank! Wir freuen über das positive Feedback zum Bewerbungsprozess.

Respektloser Umgang

1,7
Bewerber/inHat sich 2019 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe als Mitarbeiter IT beworben.

Verbesserungsvorschläge

Beim Vorstellungsgespräch wurden meine älteren Bewerbungsunterlagen ausgedruckt und vom Abteilungsleiter mitgebracht und wurde dann deutlich gesagt, dass es in diesem Vostellungsgepräch um andere Position handelt. Ziemlich unprofessionell - wenn ich mich auf Position A bewerbe, dann erwarte ich schon, dass Sie zumindest richtige Unterlagen zum Vorstellungsgespräch mitbringen. Wenn Sie es selber vertauschen, dann kann ich nicht dafür! Zweite Enttäuschung beim Interview. Nachdem ich über mein bisheriges Konzern erzählt habe wurde ich nieder gemacht. Sie dürfen auf keinen Fall die Mitbewerber vom DM Konzern auslachen. So was geht absolut nicht! Sie müssen zumindest die Bewerber respektieren. Sehr enttäuschend...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Wir bedauern sehr, dass Sie die von Ihnen geschilderten Erfahrungen bei Ihrem Vorstellungsgespräch gemacht haben. Wir sind überzeugt davon, dass ein starkes Team von unterschiedlichen Blickwinkeln, Meinungen und gegenseitigem Respekt lebt. Diese Haltung gilt natürlich auch gegenüber Bewerbern und künftigen Mitarbeitern. Aufgrund der Angaben in Ihrem Kommentar konnten wir Ihre Schilderung keinem Bewerbungsgespräch zuordnen. Wir möchten gerne zur Aufklärung beitragen und würden Sie daher bitten, uns per Mail an dmTECH@dm.de Angaben zu Ihrer Person und dem Vorstellungsgespräch zukommen zu lassen. Vielen Dank.

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Neben allgemeinen Fragen zur Person ("Stellen Sie sich doch vor und erzählen Sie mir etwas, das ich nicht Ihrem Werdegang entnehmen kann.") auch zu Hobbies und zu Wertüberzeugungen
  • Gründe für Wechsel, Motivation bei Filiadata arbeiten zu wollen, fachliche Fragen zur Ausbildung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns, dass Sie den Bewerbungsprozess so positiv empfunden haben und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Leider teilweise lange keine Reaktion

2,7
Bewerber/inHat sich 2018 bei DM-Drogeriemarkt GmbH + Co. KG / FILIADATA GmbH in Karlsruhe als Netzwerkadministrator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Schnelleres Feedback oder zumindest ab und an Updates zur Bewerbung.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Standardabsage nach 4 Monaten Wartezeit

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe als Inhouse Consultant (w/m) IT-Anwendungssysteme Point of Sale (POS) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eine Reaktionszeit von 4 Monaten auf eine Onlinebewerbung empfinde ich als sehr schwach. Ich würde mir in Zukunft zweimal überlegen, ob ich mich hier noch einmal bewerben würde, zumal das Unternehmen durch dieses Vorgehen in meinem Ansehen gesunken ist.

Die Stelle ist, wie auch ein paar andere, schon seit bestimmt einem halben Jahr ausgeschrieben. Es ist angegeben, dass sie ‚sofort‘ zu besetzen ist. Nun stellt sich für mich die Frage, ob diese Stelle überhaupt wirklich (extern) zu besetzen ist und wenn ja, warum sie dann immer noch ausgeschrieben ist, obwohl Bewerber bereits Absagen erhalten. Von anderen Unternehmen kenne ich es so, dass Stellen nur für einen gewissen Zeitraum ausgeschrieben sind. Dies erscheint mir auch sinnvoll, da ein Unternehmen hierdurch die Bewerbungsflut eindämmen kann und somit schnellere Reaktionszeiten möglich sind.

Zugutehalten muss ich, dass ich überhaupt eine Antwort erhalten habe. Dies scheint heutzutage allgemein, laut den Aussagen Anderer, wohl eher selten zu sein… .


Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

Wir bedauern Ihren Unmut und die bei Ihnen entstandenen Unannehmlichkeiten beim Bewerbungsprozess sehr. Dies entspricht nicht unserem Anspruch im Umgang mit Bewerbern, die sich für unsere Arbeitsgemeinschaft interessieren, denn uns ist eine transparente Kommunikation mit allen Beteiligten wichtig. Wir bedanken uns für Ihre Anregungen und werden sie aufgreifen, um unsere Prozesse zu verbessern.

Mein Vorstellungsgepräch bei der Filadata GmbH, Karlsruhe

4,3
Bewerber/inHat sich 2014 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe als BI/Data Warehouse Administrator beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch wurde in einer lockeren, offenen und angehmenen Art und Weise geführt

Bewerbungsfragen

  • Wurde nach meine Stärken und Hobbies gefragt
  • Wurde vor der "detailierteren" Vorstellung der Stelle und der damit verbundenen Aufgaben gefragt, wie ich mir die Stelle und die damit verbundenen Aufgaben vorstelle.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr positives Feedback. Wir freuen uns, dass Sie das Bewerbungsgespräch in guter Erinnerung haben und wünschen Ihnen viel Erfolg für die weiteren Schritte.

Sehr gut: 4.9 von 5 Sternen

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2013 bei dmTECH GmbH in Karlsruhe als Duales Studium beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • man sollte sich selbst vorstellen, ohne besondere Vorgaben
  • Fragen zu Hobby, warum Interesse in dem Bereich besteht
  • Fragen zum Lebenslauf
  • Frage, wie man sich die Arbeit vorstellt
  • was man denkt, was man tun wird, wenn man in dem Bereich anfängt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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