Das innovative, Arbeitnehmer-, Kundenfreundliche Unternehmen mit Zukunftsvisionen
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Interessante und kreative Tätigkeit
- Überwiegend nettes Klientel
- Tolles Arbeitgeber-Arbeitnehmerverhältnis
- Tolles Team und Arbeitsklima
- Der Mitarbeiter ist wichtig und wird gefördert und unterstützt
- Faire und gute Entgeltsleistungen
- Schöne und zentrale Räumlichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am Samstag arbeiten - lässt sich leider nicht ändern.
Verbesserungsvorschläge
Bisher habe ich gute Erfahrungen mit den angebotenen Lösungsvorschlägen gemacht, deshalb habe ich nichts hinzu zu fügen.
Arbeitsatmosphäre
Dolzer trägt definitiv dazu bei, dass ein von Fairness und Vertrauen geprägtes Betriebsklima herrscht. Die Stärken der Mitarbeiter werden gefördert, um das Team stets zu optimieren. An Schwächen wird zusammen gearbeitet, um ebenfalls als Team zu glänzen. Die Leitung im Rhein-Main Gebiet hat in 5 Jahren immer kompetent und überzeugend gehandelt, egal ob Kritik oder Lob an stand. Die Motivation der Mitarbeiter, die Bereicherung durch anspruchsvolle Aufgaben, das entgegengebrachte Vertrauen ermöglichen eine erfolgreiche und harmonische Atmosphäre im Team.
Kommunikation
Meetings und Gespräche zwischen Tür und Angel sind gängig und sehr hilfreich. Man ist immer gut informiert, vorbereitet. Hinzu kommt, dass die Tür zum Arbeitgeber immer offen ist. Es gibt wöchentliche Team-Meetings und Bedarfs-abhängige Mitarbeitereinzelgespräche.
Kollegenzusammenhalt
Meine Erfahrung in mehreren Filialen war stets positiv. Die Corporate Identity fördert den Teamgeist mit Betriebsfeiern, -ausflügen und Unternehmensinternenwettbewerben.
Work-Life-Balance
Das Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Verhältnis ist fair, zuvorkommend, motivierend. Wer seinen Job gut macht, wird bei Dolzer nicht nur um Entwicklungs-fördende Aufgaben bereichert, sondern auch mit der Ermöglichung einer guten work-life-balance.
Samstags ist der stärkste Arbeitstag. Selbst dann bleibt man im Team fair und lässt die Menschlichkeit walten.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe in verschiedenen Filialen im Rhein-Main Gebiet gearbeitet und kann von meiner 5 jährigen beruflichen Laufbahn bei Dolzer nur Angenehmes berichten. Konflikte wurden immer professionell gelöst, es wird Zeit und Ohr in einem Mitarbeiter investiert. Die motivierten, engagierten und zufriedenen Mitarbeiter garantieren für Dolzer's wachsenden Erfolg.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist mehr als fair. Der stärkste Tag ist samstags, die anderen Arbeitstage bieten einen ausgeglichenen Ablauf.
Nach Möglichkeit darf und sollte man sich kreativ engagieren und mitwirken.
Die Harmonie zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber bietet ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld mit stetigen Entwicklungschancen.
Gleichberechtigung
Als weibliche Mitarbeiterin habe ich nie Benachteiligung erfahren. Bei Dolzer steht die Leistung immer im Vordergrund.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Mitarbeitergruppe ist breit-gefächert. Das funktioniert ganz gut und zeigt sich im Arbeitsablauf sehr nützlich, denn so hat jeder Kunde ein passendes Gegenüber.
Arbeitsbedingungen
Bei Dolzer arbeitet man in gehobener und gemütlicher Atmosphäre. Die Ausstattung ist Top und ein allgemeines Wohlfühlen wird gewährleistet.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich empfand die Vergütung und die sozialen Leistungen bei Dolzer immer als fair und leistungsgerecht. Administrative Probleme wurden, bei Bedarf, immer schnell und effektiv gelöst.
Image
Es gibt meinerseits nur positives zu berichten. Das Arbeitsklima ist im großen und kleinen Team sehr gut und ausgeglichen. Mit Konflikten wird professionell umgegangen. Die Firma sorgt für einen zufriedenen Arbeitnehmer , ein faires, angenehmes und herzliches Arbeitsklima.
Das Image entspricht bei Dolzer auch der Realität. Authentizität wird, neben Erfolg und Stil, bei Dolzer großgeschrieben.
Karriere/Weiterbildung
Mit Aufgaben, weiterbildenden Seminaren, Schulungen, Kreativitätsförderung, Motivation wird der Mitarbeiter stets in seiner Entwicklung gefördert. Bei Dolzer wird man gut ausgebildet und bekommt die Chance professionell immer zu wachsen.