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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vetternwirtschaft "a la familia"
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Problem sind nicht die Vorgesetzten sondern die Kollegen, wer nicht "la familia" sein will, wird rausgeekelt.
Image
Manche identifizieren sich nicht, sind unzufrieden, bleiben auch nicht lange. Manche machen schon zuviel. Image nach außen: angestaubt und gut geeignet für Kaffeefahrten.
Work-Life-Balance
Sehr unterschiedlich, eben Gastronomie.
Karriere/Weiterbildung
Findet nicht statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung, dafür in den unteren Chargen Mindestlohn. Sonst OK.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist viel "Öko" und Regionales im Verkauf,
Kollegenzusammenhalt
nur zum Teil, wer nicht zum erlauchten Kreis gehört, ist außen vor.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden nicht eingestellt. "Junges Team". Langjährige Mitarbeiter werden entlassen "unflexibel"
Vorgesetztenverhalten
Der oberste Chef ist fair, die danach kommen sind hinterhältig. Leider erfährt der Chef nicht alles.
Arbeitsbedingungen
soweit in Ordnung
Kommunikation
... findet nicht statt.
Interessante Aufgaben
Das funktioniert.
Gleichberechtigung
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