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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei D'Orio Versicherungsmakler die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wir pflegen eine offene per "DU"- Kultur und haben keinen Dresscode. Wir nehmen Feedback und Ideen der Mitarbeiter sehr ernst, sind auf diese angewiesen und überaus dankbar. Gemeinsam mit unserem Team möchten wir unternehmerisch und als Persönlichkeiten wachsen. Dabei kreieren wir gemeinsam eine A ...
Wir sind stetig offen uns gemeinsam und zum Wohle aller zu entwickeln.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ungezwungen. Regelmäßiger Austausch vorhanden.
Stets freundlich gewesen und hat sich Mühe gegeben, damit man sich sofort wohlfühlt.
Der Regelmäßige Austausch war immer da. Auch bei privaten Themen.
9-5, wobei es möglich war auch mal früher anzufangen oder früher zu gehen.
Ehrliches Lob und konstruktive Kritik.