15 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
dP elektronik Vorstellungsgespräche
dP
elektronik
Top
Company
2025
kununu Score: 4,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein großartiger Bewerbungsprozess, trotz mehrerer Zusagen, habe ich mich für dp-elektronik als DIE BESTEN entschieden.
Bewerber/inHat sich 2023 als Anwendungsentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt tatsächlich - wirklich absolut nichts was ich bemängeln könnte. Ich wurde in die Arbeitsprozesse eingeführt und die Aufgabenbereiche wurden mir vorgestellt, - um eine Zuordnung zu eigenen Fähigkeiten zu erzielen. Alle Gespräche waren auf Augenhöhe und stets professionell. Einfach Klasse und alles lief in einer Bewerbungs-, & Arbeitsatmosphäre - bei der man gerne zur Arbeit kommt.
Bewerbungsfragen
Die eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse vorstellen und im gemeinsamen Gespräch erörtern.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Vielen Dank für Dein ausführliches Feedback zu unserem Bewerbungsprozess! Wir freuen uns wirklich sehr, dass Du Dich für uns entschieden hast und ab sofort als Teil unseres Teams tagtäglich zu der tollen Atmosphäre bei uns im Unternehmen beiträgst. Wir sind gespannt darauf, wie wir mit Dir, Deinen Skills und Deinem Input unsere Produkte, Schnittstellen, Integrationen und Services für unsere Kundinnen und Kunden auf ein noch höheres Level heben können.
Selten so ein einen netten Arbeitgeber kennengelernt
Bewerber/inHat sich 2018 als Office Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Durchgehend perfekt, daher keine Verbesserungsvorschläge
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hey,
vielen Dank für Dein Feedback. Und schön, dass es Dir so gut bei uns gefällt. Wir werden uns weiterhin täglich Mühe geben, damit es auch so bleibt. Und wenn Dir doch etwas einfallen sollte, womit wir uns als Firma bzw. als Team noch weiter verbessern können, dann immer her damit ;)
Sehr angenehme Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2018 als Sales consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Deine Motivation
- Gründe für den Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hey! Vielen Dank für Deine Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. Freut uns, dass Du alles so positiv empfunden hast. Wir freuen uns darauf, Dich als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.
Beste Grüße aus Langenhagen
Christian von der dP-family
Professionelles und sympathisches Team
Bewerber/inHat sich 2018 als Service-Techniker beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Qualifikation
- Gründe für den Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hi,
danke für Deine tolle Rückmeldung und willkommen an Bord. Toll, dass Du unseren Kundenservice verstärken wirst. Wir freuen uns auf Dich.
Viele Grüße aus Langenhagen
Christian Maxin
Unkompliziert und persönlich
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Keine Standardfragen, einfach ein Gespräch, u.a. darüber was ich mir vorstelle
- Es war kein typisches Bewerbungsgespräch mit Frage-Anwort-Charakter, sondern ein Gespräch auf Augenhöhe, um herauszufinden, ob es mit uns funktionieren könnte
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Genau darum geht es auch: auf Augenhöhe, offen und verbindlich sein. Danke für das Feedback.
Die Zusammenarbeit in den ersten Monaten war ein echter Erfolg. So darf es gerne weiterlaufen!!!
Bewerbungsprozess zunächst super, aber dann...
Bewerber/inHat sich 2016 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach der Bewerbung ging alles ganz flott - eine schnelle Nachricht, eine schnelle Einladung und ein super entspanntes Gespräch mit der Personalerin.
Leider im Anschluss und nach erfolgter Zusage per Mail keinerlei freiwillige Reaktion - nur nach mehrmaliger Nachfrage kam eine Antwort. Diese war schon so geschrieben, dass das Gefühl verstärkt hochkam, die Zusage kam zu früh, sie wollten einen anderen Bewerber.
Nach Vorgabe einer Steilvorlage für die Absage kam diese auch prompt innerhalb von ein paar Minuten - schon sehr seltsam....
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Hobbys, Umgang mit Misserfolg, Motivation
- Wechselgrund
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Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Vielen, vielen Dank für Ihr Feedback. Denn dank Ihrer Rückmeldung können wir unsere eigenen Prozesse verbessern.
Offensichtlich scheint hier etwas in der Kommunikation "schief" gelaufen zu sein. Idealerweise geben wir potentiellen Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern direkt nach bzw. bereits während eines Bewerbungsgespräches eine Tendenz hinsichtlich des weiteren Weges. Da wir im Regelfall mehrere Bewerber einladen, kann es zu Verzögerungen bei unserer Rückmeldung kommen. Schließlich sollen alle Bewerber die Chance auf einen Termin haben. Offensichtlich wurde hier unsererseits vergessen, auf die noch anstehenden Gespräche hinzuweisen. Dies werden wir bei künftigen Gesprächen berücksichtigen und offen ansprechen, damit die wahrgenommene Verzögerung nachvollziehbar ist.
In Ihrem Fall haben wir uns am Ende für einen anderen Bewerber entschieden. Sie schreiben, dass unsere Absage innerhalb weniger Minuten nach Ihrer Nachricht kam. Dies mag damit zusammenhängen, dass wir zu diesem Zeitpunkt eine Entscheidung getroffen hatten und Ihnen auf Grund Ihrer Nachfrage eine umgehende Antwort geben wollten.
Wir wünschen Ihnen beruflich und privat weiterhin allen Erfolg und danken Ihnen nochmals dafür, dass Sie sich Zeit für diese Bewertung genommen haben.
Professioneller Bewerbungsprozess und sympatisches Gespräch...
Bewerber/inHat sich 2016 als Online Marketing Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich war mit dem Bewerbungsprozess komplett zufrieden. Von der Kontaktaufnahme, über die Gespräche bis hin zur Abwicklung hat die Firma sich absolut professionell verhalten... Prima!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Lieber Bewerber,
vielen herzlichen Dank für diese tolle Bewertung. Auch wenn wir dieses Mal am Ende noch nicht zusammengekommen sind, wollen wir sehr gerne mit Dir in Kontakt bleiben. Denn man sieht sich ja immer zwei Mal im Leben.
Viele Grüße aus Isernhagen
Bewerbung als Servicetechniker -- selten so ein angenehmes Bewerbungsgespräch gehabt
Bewerber/inHat sich 2015 als Servicetechniker beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Einladung zum Bewerbungsgespräch kam zügig per Email und war sehr ansprechend und freundlich formuliert. Somit sah ich dem Gespräch sehr erfreut entgegen.
Das Bewerbungsgespräch war äußert freundlich, herzlich und angenehm. Ich empfand die gesamte Atmosphäre als sehr locker, fast schon familiär.
Meine Fragen wurden soweit alle beantwortet.
Das Gespräch bewerte ich zum jetzigen Zeitpunkt als durchweg positiv.
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Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo lieber Kollege,
wir freuen uns, dass Dir das Bewerbungsgespräch und der damit verbundene Prozess gut gefallen hat. Und es war nur die logische Konsequenz, dass Du inzwischen ein fester Teil unseres Teams geworden bist.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir.
Viele Grüße aus Isernhagen
Bewerbung als Bürokauffrau
Bewerber/inHat sich 2015 als Bürokauffrau beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Einladung zum Bewerbungsgespräch bei dP elektronik GmbH kam zeitnah per Email und war sehr ansprechend und freundlich formuliert. Somit habe ich mich sehr auf das Gespräch gefreut.
Das Bewerbungsgespräch selber war äußert freundlich, herzlich und angenehm. Es herrscht eine lockere und familiäre Atmosphäre und ich habe mich sehr wohl gefühlt.
Meine Fragen wurden alle beantwortet. Ich bewerte das Gespräch als durchweg positiv und kann dieses Unternehmen sehr empfehlen.
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Bewerbung für Kundendienst Inhouse
Bewerber/inHat sich 2015 als Support beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der gesamte Bewerbungsprozess war sehr zügig und trotzdem persönlich. Beim eigentlichen Bewerbungsgespräch wurde sehr detailliert auf meine Fragen eingegangen, so dass es fast doppelt solange dauerte wie geplant.
Bewerbungsfragen
- Natürlich. Aber es wurden keine Fragen gestellt, auf die ich keine Antwort wusste.
- Diese Fragen flossen mit ein.
- Letzlich ging es um die Frage, ob ich für die Stelle nicht überqualifiziert wäre. Das führte dann auch zur Absage.
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Professionalität des Gesprächs
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