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DPFA 
Akademiegruppe 
GmbH
Bewertung

tolles Team mit prima Schulleiterin

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DPFA Akademiegruppe in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ganz tolles Team!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Von Firmenzentrale aufdiktierte Pflichtveranstaltungen (Unternehmensführerschein u.ä.)

Verbesserungsvorschläge

Sparsamkeit die Mitarbeiter nicht sosehr merken lassen

Arbeitsatmosphäre

meist alle Türen offen, sehr freundliches Miteinander, alle per du, auch SL.
Fühle mich sehr wohl!

Kommunikation

am Standort in normalen Zeiten kurze Wege, man redet miteinander (zurzeit wegen Corona viel per E-Mail, Teamberatungen ca. 1 x wöchentlich per Videokonferenz)

Kollegenzusammenhalt

hohe Wertschätzung untereinander (aber natürlich auch nicht nur immer Einigkeit). Habe das Gefühl, in einem wirklichen TEAM zu arbeiten. trotz hohem Arbeitspensum ziemlich große Hilfsbereitschaft

Work-Life-Balance

zurzeit und in den Ferien viel Homeoffice, flexible und AN-freundliche Arbeitszeit in den Ferien, ansonsten Kernanwesenheitszeit für LK, auf private Gegebenheiten wird von SL verständnisvoll Rücksicht genommen, sehr hohes Arbeitspensum, Pausen müssen erzwungen werden (durch Verschwinden vom Arbeitsplatz), Sekretärin nimmt keine Arbeit mit nach Hause (auch gedanklich kaum), Wunsch nach Teilzeit wurde nach längerem Hin und Her nachgekommen.

Vorgesetztenverhalten

kann alle meine Wünsche und Sorgen mit Schulleiterin besprechen. Auch Gespräche mit Vorgesetzen in Firmenzentrale immer konstruktiv und sehr freundlich.

Interessante Aufgaben

im Schulsekretariat sehr umfänglich und abwechslungsreich. Da kleine Schule, kennt man jede*n Schü. persönlich.

Gleichberechtigung

keine Unterschiede

Arbeitsbedingungen

2-3 LK in einem Büro, jeder hat eigenen Arbeitsplatz. Dachgeschoss im Sommer sehr warm,
Trinkwasser stellt AG in den Sommermonaten, Kaffee privat finanziert im Team, Teeküche winzig und gerade so funktionsfähig (hier könnte mehr drin sein). Parkplätze im Hof für Mitarbeiter (wenn sie nicht gerade durch Anwohner illegal blockiert werden)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz, Müllvermeidung, Klimaschutz liegt in der Verantwortung jedes einzelnen, Schulleiterin dabei aber sehr engagiert

Gehalt/Sozialleistungen

naja...
Kleine Zuweisungen über BONAGO Prämiensystem, Massagen als Gesundheitsvorsorge übernimmt AG

Image

Individualität wird geschätzt, da kleines Haus


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sophie MüllerPersonalleiterin

Liebe:r Mitarbeitende,

Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen hier bei kununu zu teilen. Wir freuen uns sehr, dass Sie vor allem den Teamzusammenhalt sowie das Vorgesetztenverhalten und die Arbeitsatmosphäre an unseren Standort in Leipzig schätzen.
Auch alle anderen Bewertungen und Anmerkungen von Ihnen sind uns wichtig, da wir immer bemüht sind, uns im Sinne unserer Kunden und unserer Mitarbeiter*innen weiterzuentwickeln.
Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig. Bitte sprechen Sie daher aktiv Ihre Schulleiterin auf Ihr Arbeitspensum und den Arbeitsbedingungen an, damit gemeinsam an einer Lösung gearbeitet werden kann. Nehmen Sie bitte auch Ihr nächstes persönliches Entwicklungsgespräch als Chance, sich mit Ihrer Schulleiterin über Ihre persönliche Weiterentwicklung abzusprechen und konkrete Ziele und Weiterbildungsmaßnahmen zu vereinbaren und zu planen.
Unser Unternehmensleitbild „Lebenslanges Lernen“ liegt uns sehr am Herzen, daher steht jedem Standort auch ein zentrales Weiterbildungsbudget zur Verfügung.

Falls Sie Ihre Kritikpunkte nochmal direkt mit uns besprechen möchten, kontaktieren Sie uns gern via E-Mail unter sophie.mueller@dpfa.de oder telefonisch: 0375-27007-67.

Wir freuen uns auf eine weitere sehr gute Zusammenarbeit!

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