5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Total schlechter Betrieb! 3 Jahre meine Ausbildung dort gemacht, absolut nicht empfehlenswerter Betrieb!
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
den Chef, die Aufgaben , den Arbeitsplatz
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene wechseln
Arbeitsatmosphäre
durch die guten Kollegen ganz gut
Arbeitszeiten
normal von 8-17 Uhr
Ausbildungsvergütung
ist fair
Die Ausbilder
Ausbilder super nett, es wird sich jedoch nicht um die Azubis gekümmert
Spaßfaktor
Arbeit an sich total langweilig , durch die guten Kollegen hat es dennoch Spaß gemacht
Aufgaben/Tätigkeiten
3 Jahre lang die selben Aufgaben gemacht
Respekt
Chef hat null Respekt vor den Azubis
Karrierechancen
Variation
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Kollegen u. Gehalt gut. Sozialleistung u. Arbeitsbedinungen verbesserungswürdig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist eigentlich ganz ok. Gibt gute und schlechte Tage. Da wir viele Bereiche haben ist die Arbeit sehr abwechslungsreich.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen, natürlich fallen hin und wieder Überstunden an die aber ausbezahlt oder abgefeiert werden können.
Karriere/Weiterbildung
Leider gibt es so gut wie keine Möglichkeiten sich weiterzubilden.
Gehalt/Sozialleistungen
Man wird nach Tarif bezahlt und auch viele dank Prämie über Tarif.
Urlaub.- und Weihnachtsgeld werden auch bezahlt.
Sozialleistungen wie z.B. Arbeitskleidung sind noch verbesserungswürdig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
umweltschutz??? wird eher weniger drauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Ich komme mit allen sehr gut aus und arbeite gerne mit ihnen zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider werden die "langdienenden" Kollegen nicht so geschätzt wie sie es sollten. Es gibt auch eine kleine Jubiläumsprämie, diese ist aber nicht angemessen zu den Jahren die man gearbeitet hat.
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar.... Muss jeder sich seine eigene Meinung zu bilden.
Arbeitsbedingungen
In manchen Bereichen gut, in anderen weniger...
Kommunikation
scheitert leider in der Führungsebene. Dort besteht Optimierung!
Gleichberechtigung
soweit ich weiß werden Männer und Frauen gleich bezahlt.
Image
Interessante Aufgaben
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Große Firma. Viele Bereiche . Macht euch euer eigenes Bild
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann in der Regel gut mit im reden wenns Privat nicht läuft und man probleme hat da iss er hilsbereit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meistens knapp Angebunden
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf realistische Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.
Arbeitsatmosphäre
Abwechslungsreiche Aufgaben
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind in der Regel übersichtlich im Schichtbetrieb. Bei Ausfällen kann es allerdings auch mal zu Überstunden bzw. Schichttausch kommen. Urlaub kann teilweise je nach Belegung auch mal kurzfristig genehmigt werden.
Karriere/Weiterbildung
In meinem Bereich gibt es keine grossen Aufstiegsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Kann mich normalerweise nicht drüber beschweren , man muss ja nicht mit jedem klar kommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird versucht Rücksicht zu nehmen es klappt halt nicht immer.
Aber eigentlich nur in Ausnahmesituationen wo es nicht anders geht.
Vorgesetztenverhalten
Es werden die Mitarbeiter in machen fällen mit einbezogen.Manche Sachen werden nicht so umgesetzt wie mans gerne hätte.
Arbeitsbedingungen
Sind nicht immer ganz optimal , es gibt Bereiche wo es Änderungen bedarf.
Kommunikation
Man kann mit den meisten Kollegen und Vorgesetzten gut reden.
An der Absprache hardert es manchmal.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kommt überwiegend pünktlich.Das gehalt ist nach Tarif ausgerichtet mit teilweisen freiwilligen Sonderleistung nach Absprache.Es wird Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld gezahlt.
Gleichberechtigung
In der Produktion arbeiten nur männliche Arbeitnehmer, ausser im Büro dort herrscht ein gemischtes Team.
Interessante Aufgaben
Der Betrieb ist vielschichtig in der Produktion so wie der Aussenbereich auf dem Platz.
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Ich verließ das Unternehmen mit gemischten Gefühlen
Ex-FührungskraftHat bis 2018 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege, direkter Ansprechpartner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nicht existierende Image macht einen nicht stolz für die Firma zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter ist das Gut der Firma, gerade in der Saisonbedingter Beschäftigung muss es möglich sein die eigenen Mitarbeiter zu schulen und fördern. Das bindet emotional.
Arbeitsatmosphäre
in einem KMU ist es notwendig mehrere Aufgaben zu übernehmen, wenn man damit umgehen kann und seine Freizeit dafür opfert ist es OK.
Image
Image wird nicht gepflegt, da der Produzent nach Außen (fast) unbekannt ist, die Vertriebsfirma schon.
Work-Life-Balance
Sowie man das aus größeren Betrieben kennt - existiert hier nicht. Aber wenn es darum ging kurzfristig einen Nachmittag frei zu bekommen, war nie ein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte eine Möglichkeit zur Weiterbildung gesehen und genutzt. Ansonsten gibt es kein Programm, die Mitarbeiter müssen ihren vorgesetzten ansprechen.
Gehalt/Sozialleistungen
dem Tarif angepasst (leider andere Industrien sind hier besser aufgestellt), besonderer Einsatz wird aber honoriert, somit fast Note1
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren/sind nett. Die Zusammenarbeit war vorbildlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Betrieb hat sehr viele Mitarbeiter bis zur Rente begleitet, Mittlerweile ist das Team recht jung.
Vorgesetztenverhalten
Ich arbeitete über 10 Jahre in dem Betrieb.
Arbeitsbedingungen
Die Mitarbeiter im Werk sollen es selber bewerten. Im Büro eher Note 4 (Stichwort Klimatisierung der Büroräume, usw.)
Kommunikation
Ich fand das in meinem Aufgabenbereich die Kommunikation (nach unten) ordentlich war.
Gleichberechtigung
in der Produktion sin Frauen nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabenbereich war sehr interessant. Es gab interessante Projekte manche wurden bis zur Realisierung verfolgt, manche wahren unternehmerisch uninteressant (schade, aber verständlich)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Schlechte Bezahlung und schlechtes Betriebsklima
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Belegschaft obwohl diese in den letzten Jahren deutlich schrumpft. Wodurch viel Kompetenz verloren geht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung, dreckiger Arbeitsplatz, keine angemessene Arbeitskleidung/PSA. Keine Firmen Feier (nichtmal beim 100jährigen bestehen).
Verbesserungsvorschläge
Seiner Sozialen Verantwortung nach kommen als Arbeitgeber. Faire Bezahlung. Die Belegschaft zusammen führen durch eventuell einer Weihnachtsfeier oder andere gemeinschaftlichen Aktionen.
Arbeitsatmosphäre
Viel Arbeit und viel Verantwortung. Ständiger Druck von Oben.
Image
Das Produkt was produziert wird ist bekannt für Qualität.
Work-Life-Balance
Anrufe nach Feierabend oder auch Sonntags, kurzfristige Arbeitsplan Änderungen, besonders in der Produktion. Es wird von einem verlangt Überstunden zu machen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht erwünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt regelmäßig. Sozialleistung sind mir keine bekannt. Gehalt ist für ein Industriebetrieb gering. Prämienzahlung wird oft einbehalten wenn man einen Tag krank war, oder Urlaub hatte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht Vorhanden. Auszubildenden wird die überbetriebliche Weiterbildung verwehrt.
Kollegenzusammenhalt
Das ist leider das einzige was positiv ist. Trotz allgemein schlechten Bedingungen sind die Kollegen die jenigen weswegen man es aushält.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Anpassungen der Arbeit für ältere Kollegen. Diese müssen das gleiche leisten wie jeder.
Vorgesetztenverhalten
Den Vorgesetzten ist es egal wie es einem geht. Hauptsache die Produktion läuft.
Arbeitsbedingungen
Keine Arbeitskleidung, eine 20€ Pauschale für Arbeitsschuhe (was nicht reicht). Sehr dreckiger Arbeitsplatz. Dusche für Mitarbeiter mit Brunnenwasser.
Kommunikation
ähnlich einer Monarchie
Gleichberechtigung
Keine Geschlechterdiskriminierung..
Interessante Aufgaben
Man wird sehr gefordert, es werden auch Aufgaben von einem verlangt die nicht der Berufsbezeichnung entsprechen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dr. Carl Riffer durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Dr. Carl Riffer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dr. Carl Riffer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.