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Martens 
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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich kann leider Nichts Positives berichten.

1,4
Bewerber/inHat sich 2025 als Aushilfe beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem ersten Mail Verkehr habe ich eine Woche keine Antwort bekommen, (Wegen Krankheitsfall). Dies sollte man natürlich besser kommunizieren ggf, Mit einem Ersatz.
Nach dem zweiten Versuch kam dann wieder nach dem zweiten Tag eine Antwort.
Und dann haben wir uns für ein kurzes Gespräch verabredet, dort rief die verantwortliche, dann 15 Minuten später an.
Was ist Schwierig finde, da ich mir extra einen freien Slot gesetzt habe.
Man kann nicht davon ausgehen, dass der andere diese Wartezeit mitbringt.

Alles in allem für mich ein Grund Zu zweifeln, im Vertrauen zu haben, In das, was da kommen könnte.

Schade.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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