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Odin 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Dr. Odin die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dr. Odin
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Dr. Odin
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Kommunikation

Ist auf einem hohen Level und wird kontinuierlich verbessert.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Trotzdem gut gemischter Alters- und Lebenserfahrung im Team, ist das gemeinsame Arbeiten immer wieder toll!
Auch abseits der Arbeit kommen alle gut miteinander klar.

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4,0
Work-Life-Balance

Berufsbedingt kann es auch mal längere Tage geben. Trotzdem wird schnell für Ausgleich gesorgt!

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Ein gutes Gleichgewicht zwischen Humor und Ernsthaftigkeit.

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5,0
KommunikationEx-Werkstudent/in

Es wird offen über Probleme gesprochen.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Jeder unterstützt jeden.

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