2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Verbesserungsfähig, verheizen Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
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Alteingesessenen Apotheke/n
Work-Life-Balance
4 Tage Woche bei 40 Stunden im Vollzeitverhältnis, d.h. teilweise 10 bis 11 Stunden am Stück mit 45 bis 60 Minuten Pause. Jeden zweiten Samstag und Notdienste wenn am Sonntag oder Feiertag auch für PTAs. Mit 35 Tage Urlaub 1 Tag mehr als im Tarifvertrag bei einer 6 Tage Woche, Teilzeit natürlich anteilig. Es kann auch vorkommen, dass man aus dem Urlaub zurückgeholt wird!
Gehalt/Sozialleistungen
Weihnachtsgeld in Form von 13. Gehalt, übertarifliche Bezahlung ist nicht der Standard,sondern muss verhandelt werden, ebenso Tankgutschein. Betriebsrente kann in Anspruch genommen werden.
Kollegenzusammenhalt
Hängt im großen und ganzen von der jeweiligen Filiale ab, jedoch wenn es hart auf hart kommt dann ziehen doch alle am selben Strang
Umgang mit älteren Kollegen
Unter den Kollegen sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig von den jeweiligen Filialleiter/innen mehr oder weniger gut, auch was du Kommunikation oder Weitergabe an Informationen von oben betrifft. Kommuniziert wird oft bzw ausschließlich über private WhatsApp, was im Urlaub oder an freien Tagen nervt.
Arbeitsbedingungen
Oft keine Zeit für Trink-/Klopause, Pausenräume im großen und ganzen ruhig, jedoch bekommt man natürlich mit was sich im HV oder Backoffice tut.
Kommunikation
Chefs sind sehr schwer zu erreichen, geht alles über Filialleiter.
Gleichberechtigung
PKAs, PTAs und Apotheker werden doch von der Chefetage aus gleich behandelt. Gehalt etc ist dann jedoch individuelle Verhandlungssache.
Interessante Aufgaben
Klassische Apothekenaufgaben, für PTAs 8m Labor auch mal durchaus ansprechbar durch individuelle Herstellung von Kapseln, Säften etc
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Top Arbeitgeber in Straubing
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dräxlmaier Apotheken durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Dräxlmaier Apotheken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dräxlmaier Apotheken als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.