2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einfach Dreamteam! :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreich, auf Augenhöhe mit allen Beteiligten, extreme ownership und vor allem eine gewisse Freiheit sich einzubringen und Vorschläge zu teilen. Ich bin, nun seid knapp 9 Monaten im Betrieb. Im Normalfall hat man hier die Rosarote Brille schon längst abgezogen. Hier bei Dreamteam ist dies nicht der Fall. Die wird nicht benötigt. Noch nie habe ich mich so wohlgefühlt und das von der 1. Sekunde beim Onboarding bis jetzt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben beschrieben, gibt es nichts Schlechtes, was ich hinzufügen kann!
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen und ein tolles C - Level, was eine tolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht.
Image
Jeder einzelne Mitarbeitet steht zu 100 % hinter dem Unternehmen. Das sagt schon ziemlich viel aus!
Work-Life-Balance
Egal ob es ein privater Termin oder Urlaub. Alles ist machbar und relativ flexibel. Auch mit der Hybriden oder Remote Option passt hier für mich die Work-Life-Balance total.
Karriere/Weiterbildung
Es wird geschaut, dass man seiner Leistung entsprechend gefördert wird, neue und andere Fachbereiche mit und ohne Verantwortung übernehmen kann.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen und Kolleginnen. Dreamteam, wie der Name schon sagt.
Umgang mit älteren Kollegen
Da wir ein sehr junges Team sind und keine älteren Kollegen haben, kann ich hier nur schätzen. Da hier aber die Kollegen von Mensch aus schon mega sozial sind, wäre das kein Problem, eher eine Bereicherung.
Vorgesetztenverhalten
Tolle Vorgesetzten! Kompetent, auf Augenhöhe, schauen mehr nach den Arbeitnehmern als nach sich!
Arbeitsbedingungen
Tolle Bedingungen sowohl die Hardware als auch die genutzte Software.
Kommunikation
Einfach und simple über die gängigen Portale. Hierbei wird nicht overperformed, sodass auch hier alles einfach und schnell ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Marktüblich, pünktlich und fair. Natürlich freut man sich immer über mehr und/oder Bonus, aber hier gibt es sogar zusätzlich kleine Überraschungen, mit denen man nicht rechnet!
Gleichberechtigung
Wird hier zu 100 % gelebt!
Interessante Aufgaben
Jede Anfrage und jedes Event ist anders. Daher wird es hier niemals langweilig.
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Moderne Arbeitskultur und echtes Teamwork
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist motivierend und von einem starken Wir-Gefühl geprägt. Jede*r weiß, dass der individuelle Beitrag wichtig ist.
Image
dreamteam hat ein sehr positives Image – sowohl intern als auch extern.
Work-Life-Balance
Die Flexibilität ermöglicht eine sehr gute Balance.
Karriere/Weiterbildung
dreamteam legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Es gibt Schulungen, Workshops und Deep Dives zu verschiedenen Themen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und wettbewerbsfähig. Es wird transparent kommuniziert, und es gibt regelmäßige Gespräche, um sicherzustellen, dass das Gehalt den Leistungen und der Marktlage entsprechen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für jeden Mitarbeiter wird ein Baum gepflanzt, um den CO₂-Fußabdruck zu kompensieren. Veranstaltungen werden von Partnern teils kompensiert.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig, das Team packt gemeinsam an und sorgt dafür, dass alle erfolgreich sind. Teamevents, After-Work-Treffen oder gemeinsame Mittagspausen stärken das Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Austausch zwischen jüngeren und älteren Mitarbeitenden funktioniert hervorragend und ist von Respekt und Offenheit geprägt.
Vorgesetztenverhalten
Das gesamte Team begegnet sich auf Augenhöhe. Vorgesetzte sind immer ansprechbar, nehmen sich Zeit für Anliegen und geben konstruktives Feedback. Entscheidungen werden transparent kommuniziert, und man wird in Prozesse eingebunden.
Arbeitsbedingungen
Gut durchdachter Mix aus Remote-Arbeit und Bürooption schaffen die perfekte Balance. Die Tools und Technologien sind auf dem neuesten Stand und machen die Arbeit effizient und unkompliziert.
Kommunikation
Offenheit und Transparenz stehen im Team im Mittelpunkt. Regelmäßige Meetings und Updates sorgen dafür, dass alle auf dem gleichen Stand sind und sich aktiv einbringen können
Gleichberechtigung
Bei dreamteam wird jede*r gleich behandelt – unabhängig von Alter, Geschlecht oder Hintergrund.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig: von Prozessoptimierung bis zur Akquise neuer Partner*innen. Man kann kreativ werden, Verantwortung übernehmen und aktiv die Weiterentwicklung der Plattform mitgestalten.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird dreamteam durchschnittlich mit 5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden dreamteam als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich dreamteam als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.