Ich finde, dass Führungspersonal lässt sich komplett unterbuttern und fähiges Personal wird schamlos ausgenutzt! ⚠️
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine Gewisse Möglichkeit sich einzubringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Definitiv das Führungspersonal ( in Teilen)
Undurchsichtigkeit
Falsche Versprechungen
Verbesserungsvorschläge
Das Führungsverhalten komplett umstellen, einzelne Positionen evtl. austauschen und sich im Klaren sein, was man eigentlich will.
Arbeitsatmosphäre
Teils Teils => aufpassen, einer gönnt dem anderen nichts(nicht alle!)
Kommunikation
Findet so gut wie null statt
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an . Hier Ja und gut und dort schlecht und weniger gut
Work-Life-Balance
Ist ok
Vorgesetztenverhalten
Führung geht komplett anders !!!
Interessante Aufgaben
Kommt auf den Bereich an .. Es gibt sie aber ☺️
Gleichberechtigung
Wenn man es versucht gleich behandelt zu werden, wird man ganz schnell von den älteren fallen gelassen .
Umgang mit älteren Kollegen
Sie (einzelne ausgewählte Kollegen/innen)sind halt die, die Entscheidungen bezüglich Personal treffen ( so gewollt von der Führungsebene) und haben Angst vor was neuem ( JA SAGER sind ausdrücklich erwünscht)
Arbeitsbedingungen
Könnten besser sein, sind aber auch nicht schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das gibt es
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok, andere Betriebe ziehen aber deutlich nach und übertreffen teilweise das Gehalt bei ähnlicher Arbeit!
Image
Man spricht unter Fachleuten und dementsprechend hat der oben genannte Betrieb unter (richtigen) Fachleuten ein nicht so gutes Ansehen!
Karriere/Weiterbildung
Falsche Versprechungen werden leider gemacht