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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zäher Bewerbungsprozess

2,0
Bewerber/inHat sich 2016 als Verwaltungsangestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach einen halben Jahr noch keine Zusage oder Absage bekommen, auch trotz mehrmaliger telefonischer Nachfrage. Ich habe dann frustriert meine Bewerbung zurück gezogen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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