DRK Landesverband Hamburg
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Möglichkeit für mobile Arbeitspläte wird schon angeboten. Desinfektionsmittel sind verfügbar. Mundschutz wurde vom Arbeitgeber kostenlos zur Verfügung gestellt.
Hygienevorkehrungen im Eingangsbereich deutlich erhöht.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die Möglichkeit für mobile Arbeitspläte wird schon angeboten. Desinfektionsmittel sind verfügbar. Mundschutz wurde vom Arbeitgeber kostenlos zur Verfügung gestellt.
Arbeitsatmosphäre
Allgemein: Die Arbeit macht Spaß. Gutes Arbeitsklima.
Im Team direkt: gute Transparenz und gute Einbeziehung aller Teammitglieder. Man kann offen Probleme ansprechen, diese werden in Zusammenarbeit gelöst.
max. 2 Personen teilen sich ein Büro, keine Großraumbüros.
Kommunikation
Könnte zwischen den einzelnen Abteilungen durchaus an der einen oder anderen Stelle verbessert werden. Direkte Kommunikation funktioniert super, die Kommunikation im Team auch. Die Erfahreneren teilen ihr Wissen, es wird nichts zurückgehalten.
Kollegenzusammenhalt
Teamzusammenhalt super (6 Teammitglieder aktuell). Es finden auch Teamevents/Essen statt. Entspannter Umgangston untereinander, man wird jederzeit fair behandelt.
Im Team keine Grüppchenbildung. Sehr gute Zusammenarbeit und großer Teamgeist.
Allgemein: Jährlicher Betriebsausflug wird angeboten.
Work-Life-Balance
Gleitarbeitszeit. Auf Urlaubswünsche wird Rücksicht genommen und im Team abgesprochen. Bildschirmarbeitsplätze sind ergonomisch eingerichtet. Betriebsarzt. Freizeitausgleich bei Überstunden wird angeboten
Vorgesetztenverhalten
Teamleitung führt und fördert, hat jederzeit ein offenes Ohr. Probleme können offen angesprochen werden, es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Dies gilt auch für die höhere Führungsebene. Man ist keine anonyme Arbeitskraft.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet, auch umfangreich.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersgemischtes Team. Jede/r wird fair behandelt und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer ist das Büro etwas heiß und stickig. Ventilatoren werden zur Verfügung gestellt, ebenfalls kalte Getränke und manchmal wird von der Führungsebene oder vom Betriebsrat auch ein Eis ausgegeben. Bildschirmarbeitsplätze sind ergonomisch und mit allem ausgestatten was man so zum Arbeiten braucht, zusätzlich werden 2 Bildschirme pro Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt. Tageslicht, Blendschutz am Fenster, Deckenleuchte leider nicht dimmbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum HVV-ProfiTicket und VL-Zuschuss wird geboten.
Rahmenbedingungen sind nicht unbedingt vergleichbar mit der freien Wirtschaft.
Es existiert ein Tarifvertrag.
Image
Gut. Humanitäre Hilfe.
Karriere/Weiterbildung
Aufgabenorientierte Weiterbildungen intern wie extern werden regelmäßig angeboten.