2 Bewertungen von Mitarbeitern
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2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Herablassende Behandlung der Angestellten
1. Mitarbeitermotivation
2. Coaching des Managements
3. Standard-Anpassung und Marktbeobachtung
Schnellere Anpassung an aktuelle Standards