16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
War lange Zeit Top, inzwischen dank Deutscher Bank leider Flop
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team ist toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Baufinanzierung hat in der Deutschen Bank einfach keine Priorität. Man muss es als Bank halt anbieten. Die Zukunft der Baufi wurde in Frankfurt vermutlich noch nicht verstanden, dass diese immer mehr über Vermittler geht. Was die DSL grundsätzlich konnte, hat man zerstört. Aus schnell und unkompliziert wurde langsam und hochkompliziert. Damit wird man am Markt immer mehr an Bedeutung verlieren.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Prozesse, klarere Vorgaben/Hilfestellungen von der Zentrale eingesteuert.
Kaffee, Softdrinks
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist super, aber die Arbeitsbedingungen seit Unity und One Baufi 2 sind enttäuschend. Das obere Management hat wohl an vielen Stellen nicht zu Ende gedacht.
Work-Life-Balance
Mit schlechten Prozessen, miserabler Kommunikation an externe Partner trägt man dazu bei Mitarbeitende zu verbrennen.
Und aus 60 % HO sind inzwischen 40 % geworden.
Dazu ein anstehender Umzug weg von Zentral in München abseits der Stammstrecke im Osten
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Super, inzwischen gibt es nicht mal mehr warmes Wasser zum Händewaschen
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen sind Mega. Es fühlt sich nach Familie an.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich würde gerne sagen super, aber auch hier hat das Management mal wieder versagt. Erst Ankündigung von Vorruhestand (auf den sich einige sehr gefreut hätten), und dann plötzlich „nö, jetzt doch nicht in eurem Bereich. Aber ihr dürft Stellen in anderen Bereichen auffüllen, wo Leute in Vorruhestand geschickt werden“. Traurig.
Vorgesetztenverhalten
S. Oben, bis Niederlassungs/Bauficenterleitung gut bis sehr gut, ab dann wird schwach, bzw. gibt’s halt keine Kommunikation. Auch das war mal besser…
Arbeitsbedingungen
Inzwischen ne relativ gute IT Ausstattung.
Leider ist aber vieles deutlich schlechter geworden. Inzwischen bekommt man immerhin noch Gratis Wasser.
Kaffee / Softdrinks / Obstkorb - Fehlanzeige
Kommunikation
In der Abteilung auch wieder sehr, aber dann wenn’s an die Ebenen über Niederlassungs/Bauficenter Ebene geht ein schlechter Witz bzw. nicht vorhanden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Zukunft des Bankgeschäfts
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super KollegInnen und viele tolle Kooperationspartner
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und viele Möglichkeiten spontan zu agieren
Kollegenzusammenhalt
Es ist mehr als ein Job
Umgang mit älteren Kollegen
Es kommt auf die Leistung an, nicht aufs Alter
Arbeitsbedingungen
Modern, höhenverstellbare Tische, 2 Monitore, Küche, Getränke und guter Kaffee
Kommunikation
Offen und herzlich
Gehalt/Sozialleistungen
Ehemaliger Postbank Tarif, tolle betriebliche Altersversorgung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit einem tollen Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team in München ist einfach Zop.
Verbesserungsvorschläge
Weitere Schritte in die Digitalisierung wäre gut, z.B. VoIP Software Telefone das man auch aus dem HO normal mit der Büronummer telefonieren. Ausstattung mit Webcams für alle (die auch an jedem Arbeitsplatz funktionieren), z.B. für Videokonferenzen mit den Partnern.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen, insgesamt gute Stimmung
Vorgesetztenverhalten
Die FK versuchen sich wo es nur geht für die Mitarbeiter einzusetzen.
Arbeitsbedingungen
Es wäre zeitgemäß wenn alle Mitarbeiter Höhenverstellbare Tische hätten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit einem tollem Team!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt, Meinungen werden gehört und Ernst genommen, Teamspirit, Flexibilität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Da der Arbeitgeberwechsel rein private Gründe hatte, gibt es keinen Verbesserungsvorschlag. Es war alles wunderbar und eine schöne Zeit!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber. Tolles Umfeld. Sehr nette Kollegen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Sozialleistungen..., an seinen MA interessiert
Verbesserungsvorschläge
Ich bin mit meinem AG sehr zufrieden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber! Wirklich gutes Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität und Verdienst sehr gut!
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es nichts zu verbessern, weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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DSL Bank München - der Top-Arbeitgeber in der bayerischen Landeshauptstadt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Siehe Benefits
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verbindung von der Tradition eines Bankhauses mit der nötigen Prise Innovation und Persönlichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire und flexible Arbeitszeitgestaltung, ein faires Gehalt und gerade in der Führung der Niederlassung innovative Ansätze und ein offenes Ohr für den einzelnen Mitarbeiter. Home Office wurde schon vor Corona für die Mitarbeiter gestaltet und lief nach schneller Umsetzung meist ohne größere Probleme.
Verbesserungsvorschläge
Höhenverstellbare Tische flächendeckender einsetzen
Arbeitsatmosphäre
Es wird darauf geachtet, dass das Arbeitsklima stets angenehm ist
Image
Durch innovative Ideen und einer meist lösungsorientierten Herangehensweise spürt man gerade im Münchner Standort bei Partnern ein gutes Image
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell mit fairer Gestaltung, keine unangenehmen Kommentare, wenn man auch mal früher das Büro verlässt
Karriere/Weiterbildung
Es werden persönliche Zielgespräche geführt und Wachstumsmöglichkeiten besprochen
Gehalt/Sozialleistungen
faires Gehaltsmodell
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehmes Kollegenumfeld. Bei Fragen und Themen haben die Kollegen immer ein offenes Ohr und achten auf ein gutes Miteinander. Durch gut geplante Teamevents wird der Zusammenhalt regelmäßg gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine sichtbaren Unterschiede gemacht, stets respektvoll und gleichwertig
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte ist Ansprechpartner, der sich auch um das Wohl des einzelnen Mitarbeiters sorgt und Ideen oder Anregungen ernst nimmt
Arbeitsbedingungen
2 Bildschirme und großzügige Arbeitsfläche, höhenverstellbare Tische könnten flächendeckender angeboten werden
Kommunikation
Kommunikation verläuft meist über kurze Wege und ist meist transparent und anchvollziehbar
Interessante Aufgaben
Kreditsachbearbeitung im klassichen Sinn, aber mit Ausrichtung auf die Veränderungen der Digitalisierung auf den Bankensektor
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber. Tolle Atmosphäre. Schönes Arbeitsklima. Sehr hilfsbereite Kollegen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
- sofortiges umsetzen der Homeoffice Tätigkeiten, Teilweise Besetzung vor Ort, Masken zur Verfügung gestellt
Arbeitsatmosphäre
Regelmässiges Lob von Vorgesetzten
Work-Life-Balance
Gleitzeit, individuelle Urlaubsplanung, Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
Stipendiums für Fortbildungen sind möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind fair
Kollegenzusammenhalt
sehr hilfsbereite Kollegen, toller Zusammenhalt, offene Kommunikation
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Ziele individuell besprochen, Flexibeler Vorgesetzter mit innovativen Ideen
Arbeitsbedingungen
zwei Bildschirme, kleine Büros mit jeweils max. Besetzung von 3 Personen
Kommunikation
Offene und faire Kommunikation
Gleichberechtigung
Frauen wie Männer haben die gleichen Chancen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Super Geschäftsmodell und tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell
Karriere/Weiterbildung
Überschaubare Karrierechancen
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Bezahlung und sehr gute Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoller Umgang
Kommunikation
Es finden regelmäßige Meetings statt und auch persönliche Gespräche im 4-Augen-Prinzip sind jederzeit möglich
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DSL Bank München durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden DSL Bank München als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DSL Bank München als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.