Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

e 
kundenservive-netz
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei e kundenservive-netz die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
e kundenservive-netz
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
e kundenservive-netz
Branchendurchschnitt: Energie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Starke Unterschiede zwischen Dienstleister und Stammbelegschaft

2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mobbing war an der Tagesordnung.

2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Habe noch nie soviele Kollegen erlebt, die innerlich gekündigt haben.

1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Als befristeter Mitarbeiter war diese gleich Null. Überstunden konnte man nur abbummeln.

Anmelden