easySoft. 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Sehr offenes und freundliches Gespräch. Modernes Unternehmen mit vielen guten Ansätzen. Habe mich gegen einen Umzug nach Metzingen entschieden und eine Stelle am aktuellen Wohnort angenommen.

Verbesserungsvorschläge

kurz und bündig - klar strukturiert - ohne Hintertürchen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Es ging alles sehr schnell...
Mir wurde ein Fragebogen mit persönlichen Interessen und den Gehaltsvorstellungen zugeschickt.

Nach der Beantwortung wurde ich zu einem ersten Vorstellungsgespräch mit 2 der 3 Personen aus der Unternehmensführung eingeladen. Das Gespräch war angenehm und ich habe mich wertgeschätzt gefühlt.

Nach dem ersten Gespräch wurde ich zu einem zweiten Gespräch an einem weit entfernten Standort eingeladen - wohl gemerkt ohne die Kosten dafür erstattet zu bekommen.

Aufgefallen ist mir, dass ich geradezu gedrängt worden bin, einen kurzfristig Termin zur Verfügung zu stellen, obwohl ich zeitlich sehr eingespannt war.

Nach dem zweiten Gespräch wurde mir ein Angebot per Mail zugeschickt. Das im Angebot enthaltene Gehalt entsprach nicht meinen Gehaltserwartungen im Fragebogen - worüber geschwiegen wurde.

Nach der Angebotszusendung hatte ich das Gefühl schnell eine Antwort darauf geben zu müssen (Anrufe, Email), obwohl ich noch Bedenkzeit brauchte und ich an meiner Abschlussarbeit geschrieben habe.

Auf meine Bitte nach Bedenkzeit wurde keine Rücksicht genommen - stattdessen wurde das Angebot zurückgezogen.

Bewerbungsfragen

Die üblichen Fragen nach Stärken und Schwächen, aber anders verpackt.

Verbesserungsvorschläge

Da ich keine Einladung zum Bewerbungsgespräch bekommen habe, kann ich nur meine sonstigen Eindrücke vom Unternehmen preisgeben. Das Unternehmen legt viel Wert auf die Persönlichkeit eines Bewerbers. Kurz nachdem ich meine Bewerbung versendet habe, kam eine E-Mail mit Fragen zu meiner Person (Hobbies, Vereinstätigkeit, Wünsche und Ziele etc.) Meine Absage habe ich früh und ausführlich erhalten. Die Konversation mit den Bewerber/innen ist sehr gut.