Innovation, Wertschätzung und persönliches Wachstum
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
- Flexibilität und Work-Life-Balance
- Attraktive Sozialleistungen und Benefits
- respektvolle Umgang und die Unterstützung im Team
- Anerkennung guter Leistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Es wäre hilfreich, klar definierte und dokumentierte Karrierewege sowie Beispiele für Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu kommunizieren, um die langfristige Perspektive für Mitarbeiter noch transparenter zu gestalten.
In Phasen hoher Arbeitsbelastung wäre es hilfreich, zusätzliche Ressourcen oder klarere Priorisierungshilfen bereitzustellen, um Überlastung vorzubeugen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei der eBiz Consulting GmbH ist von Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung geprägt. Hier fühlt man sich als Mitarbeiter wirklich gehört und geschätzt. Die flachen Hierarchien fördern eine direkte und unkomplizierte Kommunikation, bei der man jederzeit Feedback geben oder um Unterstützung bitten kann. Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich – ob im Alltag oder bei Teamevents, man spürt, dass alle an einem Strang ziehen und sich gegenseitig unterstützen. Diese positive Atmosphäre schafft nicht nur Raum für Produktivität, sondern auch für Kreativität und Innovation.
Kommunikation
Die Kommunikation bei der eBiz Consulting GmbH ist offen, transparent und wertschätzend. Egal ob zwischen Kollegen, Teams oder mit der Geschäftsführung – der Austausch erfolgt immer auf Augenhöhe. Ideen, Vorschläge oder auch konstruktive Kritik werden gehört und ernst genommen. Regelmäßige Meetings und Feedbackgespräche sorgen dafür, dass alle Mitarbeiter stets gut informiert sind und sich aktiv einbringen können.
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstützt jeden, egal ob es um fachliche Fragen, gemeinsame Projekte oder einfach nur einen freundlichen Austausch geht. Neue Mitarbeiter werden herzlich aufgenommen und schnell ins Team integriert. Der respektvolle Umgang miteinander und die gemeinsame Freude an Erfolgen stärken das Gemeinschaftsgefühl. Regelmäßige Teamevents und informelle Treffen fördern nicht nur den Spaß an der Zusammenarbeit, sondern auch den persönlichen Austausch.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, bieten viel Freiheit, um berufliche und private Verpflichtungen optimal miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus ermöglicht das Unternehmen auch Workation, wodurch Arbeit und Reisen perfekt kombiniert werden können. Die wertschätzende Unternehmenskultur sorgt dafür, dass nicht nur Leistung, sondern auch das Wohlbefinden der Mitarbeiter im Fokus steht.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten bei der eBiz Consulting GmbH ist durch Vertrauen, Wertschätzung und Unterstützung geprägt. Die Führungskräfte haben stets ein offenes Ohr für Anliegen und Feedback ihrer Mitarbeiter und fördern einen respektvollen und transparenten Umgang. Die Führungskräfte haben stets ein offenes Ohr für Anliegen und Feedback ihrer Mitarbeiter und fördern einen respektvollen und transparenten Umgang. Diese vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit schafft ein Klima, in dem man sich sicher und motiviert fühlt, seine Ziele zu erreichen.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen bieten viel Freiheit, um die Arbeit individuell zu gestalten. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, was sich in Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge (bAV), Workation-Möglichkeiten und regelmäßigen Teamevents inkl. Gesundheitstage widerspiegelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die eBiz Consulting GmbH bietet ein faires und wettbewerbsfähiges Gehalt, das die Leistung und das Engagement der Mitarbeiter angemessen würdigt. Darüber hinaus überzeugt das Unternehmen durch ein breites Angebot an Sozialleistungen. Dazu gehören eine betriebliche Altersvorsorge (bAV), flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Optionen sowie Workation-Möglichkeiten, die den Mitarbeitern Flexibilität und Sicherheit bieten. Besonders hervorzuheben sind auch die zusätzlichen Benefits wie Weiterbildungsbudgets, regelmäßige Teamevents und andere Maßnahmen, die zur Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter beitragen. Die Kombination aus fairer Vergütung und attraktiven Sozialleistungen macht eBiz Consulting zu einem äußerst attraktiven Arbeitgeber.
Karriere/Weiterbildung
Die eBiz Consulting GmbH legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter. Jedes Jahr steht ein individuelles Weiterbildungsbudget zur Verfügung, das für Schulungen, Zertifizierungen oder andere Fortbildungen genutzt werden kann. In regelmäßigen Jahresgesprächen werden gemeinsam Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereziele besprochen und konkrete Maßnahmen definiert, um diese zu erreichen. Das Unternehmen fördert nicht nur fachliche Qualifikationen, sondern auch die persönliche Weiterentwicklung.
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebes eBiz-Team-Mitglied,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, eine so ausführliche und durchdachte Bewertung zu schreiben!
Es ist unglaublich wertvoll für uns zu lesen, wie du deine Zeit bei eBiz erlebst, welche Aspekte dir besonders gefallen und wo du vielleicht noch Potenzial für Verbesserungen siehst.
Dein detailliertes Feedback zeigt uns, dass du dich mit deinem Arbeitsplatz und unserem Unternehmen auseinandersetzt – das schätzen wir sehr. Deine Worte motivieren uns, weiterhin unser Bestes zu geben, damit es hier für alle ein großartiger Ort zum Arbeiten bleibt.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Teams bist! Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten!
Viele Grüße
dein HR-Team