2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn Absagen erst auf Nachfrage erteilt werden, hinterlässt das den seltsamen Beigeschmack des Aussitzens. Das ist schade, da doch mit Werten so groß geworben wird. Offenbar gelten diese nur für Menschen die "gebraucht" werden. Wenn dann die Absage ohne Begründung (trotz fast exakt passender Stellenanzeige) getätigt wird, gesellen sich noch mehr Fragezeichen bezüglich der angepriesenen Werte hinzu.
Abgesehen von einigen Standardfragen geht der Interviewende sehr stark auf den Bewerber ein. Es wird kein Standard-Vorstellungsgespräch "nach Schema F" geführt. Die Atmosphäre ist angenehm und ungezwungen.