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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Parallelwelten

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vermischung von Privat und Firma.

Verbesserungsvorschläge

Das Firmenziel neu zu überdenken.

Arbeitsatmosphäre

Wechselnde Gruppenbildung.
Misstrauen untereinander.

Image

Image war schon besser. Firma gerät mehr in den Hintergrund wegen anderen Aktivitäten.

Work-Life-Balance

Keine Zeiterfassung - Vertrauensbasis. Dafür aber auch mal ausserhalb der Arbeitszeit bzw. Wochenende.

Karriere/Weiterbildung

Auf einzelne beschränkt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nicht gut und nicht immer pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Findet nur auf dem Papier statt.

Kollegenzusammenhalt

Hauptsache es stimmt beim einzelnen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle im fortgeschrittenen Alter.

Vorgesetztenverhalten

Viele Versprechungen - wenig wird eingehalten.

Arbeitsbedingungen

Meist veraltetes Equipment.

Kommunikation

Nicht zu erkennen wo das Firmenziel eigendlich ist.

Gleichberechtigung

Alles ist möglich.

Interessante Aufgaben

Fehlende Struktur. Ungleiche Verteilung. Oft fehlende Grundlagen, bestimmte Arbeiten zu machen.

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