6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Zeit für Freitagsgebet, gemeinsames Essen, Location, cooles Team
Wie auch schon bei den anderen Bewertungen, war es sehr familiär.
Das Image von außen spiegelt das Innere des Unternehmens wieder.
Das war auch einer der Gründe, warum ich gerne dort gearbeitet habe, das gesamte Team gibt sich sehr viel Mühe für seine Kunden und Ecomunlimited hilft wirklich, erfolgreich ein E-Commerce Business aufzubauen
Freitags wurde Zeit für das Freitagsgebet freigehalten, was man sehr hoch anrechnen muss
Wenn man Gas gibt, an sich arbeitet und dran bleibt, sollte einem Aufstieg nix im Wege stehen
Für eine Arbeit, ohne Berufsabschluss, hat man dort gut verdient.
Versprochener Bonus wurde gezahlt, somit Wort gehalten, was sehr korrekt war
Alle waren sehr nett und korrekt zueinander, man hat immer Mittags zusammen am Tisch gegessen, dafür haben die Jungs und Cans Mama gesorgt.
Äußerst respektvoll und auf Augenhöhe mit älteren Kollegen
Am Büro wurde nicht gespart, top Location in Düsseldorf, neueste Apple Geräte zum Arbeiten, wichtig für‘s Mindset
An sich nichts auszusetzen, war viel Dynamik und Action, wurde nie langweilig
Das Team ist sehr bunt, verschiedene Nationalitäten
Ist nicht wie ein klassischer 0815 Job, man hat viel mit neuen Menschen zutun
Emre und Can haben immer ein Ohr für mich . Sorgen dafür , dass man sich wohlfühlt im Unternehmen
Sehr Familiär
Überdurchschnittliches Gehalt
Wie eine Familie
Familiäre Atmosphäre, täglich neue Aufgaben
Super Arbeitsatmosphäre
Das Image nach außen wirkt sehr professionell und wird auch respektiert
Ich bilde mir stetig weiter ob menschlich oder auch vom Wissen her
Die Kommunikation funktioniert reibungslos, Sei es zwischen den Chefs oder den Leitern im jeweiligen Bereich
Ehrliche und zuverlässige Umgangsformen, hier wird auf jeden Arbeitnehmer individuell eingegangen. Wir verstehen unser Handwerk besser als viele andere und daher kommt nicht jeder mit dieser Art und dem Erfolg klar. Ob man es glaubt oder nicht ich fühle mich endlich angenommen und angekommen. Die Mitarbeiter haben Herz und kümmern sich um einander. Die Geschäftsführer sind absolut herzensgute Menschen aber dass müssen Sie auch nicht jedem beweisen.
Wer bei der Ecomunlimited GmbH arbeitet, kann sich auf eine tolle Teamgemeinschaft und ausgeglichene Arbeitsatmosphäre freuen. Gemeinsam liegt der Fokus darauf, Ziele zu erreichen und neue Inhalte zu kreieren.
Da wir feste Arbeitszeiten haben, gibt es ein sehr gutes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit. Urlaub zu beantragen ist unproblematisch, für eine Vertretung wird immer gesorgt. Auch haben wir die Möglichkeit an Events oder Video-Drehs der Firma teilzunehmen.
Durch unser Teamleiter/innen-System hat man Aufstiegsmöglichkeiten. Möchte man sich in seinem Bereich weiterbilden ist dies nach Absprache auch immer möglich und wird gefördert. Zudem wird gute und konstante Arbeit sichtbar geschätzt und gewürdigt.
Das Startgehalt ist sehr fair und liegt über dem Durchschnitt für Berufseinsteiger. Man hat Aufstiegsmöglichkeiten und das Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.
Der Kollegenzusammenhalt ist einwandfrei, man fühlt sich sehr gut aufgehoben und unterstützt. Gerne wird auch nach der Arbeit gemeinschaftlich etwas unternommen.
Wir haben für unsere Abteilungen Teamleiter/innen, welche Aufträge und deren Zuteilung managen. Unser Teamleiter hat immer ein offenes Ohr für unsere Anliegen und man hat auch die Möglichkeit sich weiterzubilden wenn man etwas dazu lernen möchte.
Jede/r Arbeitnehmer/in wird mit dem für den ausgeübten Beruf notwendigen Equipment ausgestattet. Wir haben die Möglichkeit eine top aktuelle Ausstattung zu nutzen und auch Anschaffungen für die Firma vorzuschlagen. Zudem gibt es wöchentlich Obstkörbe, an welchen sich die Mitarbeiter bedienen dürfen.
Unternehmen groß geschrieben, so können wir nicht nur Abteilungsintern miteinander kommunizieren sondern haben über ein Messenger-System auch die Möglichkeit mit unterschiedlichen Team-Kollegen & -Kolleginnen Absprachen zu treffen. Dabei kann man stets ansprechen wenn man Hilfe benötigt oder ein anderes Anliegen hat.
Arbeitnehmer/innen haben die gleichen Aufstiegschancen, auch ein Wiedereinstig oder ein Quereinstieg ist möglich.
Wer Herausforderungen mag ist hier richtig, es gibt zahlreiche neue und abwechslungsreiche Aufgaben zu bewältigen, die zu tollen Ergebnissen führen.