6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein zeitgemäßer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Fahrzeuge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere
Verbesserungsvorschläge
Umdenken! Menschen sind keine Maschinen
Ich muss jedesmal mich ablachen wenn ich lese ‚wir lieben Lebensmittel ‚ mit meinem Zusatz das sie keine Menschen lieben
Arbeitsatmosphäre
Katastrophale Lage
Work-Life-Balance
17h lkw fahren ist nicht Gesetzesform in D !
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren wenigstens bissl menschlich ausgenommen Dispo !
Vorgesetztenverhalten
Ich äußere mich lieber mal nicht weil solche Menschen in solchen Positionen mir es nicht wert sind
Kommunikation
Gibt es sogut wie nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung war das einzige warum man sich das antut
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht als Fahrer
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlechte Arbeitsatmosphäre/ work-life-balance nicht gegeben/schlechte Organisation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Findet man eventuell, wenn erstmal alles andere verbessert wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Work-life-balance. Wäre schön wenn die täglich Arbeitszeit die Sollstunden nicht überschreitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationstraining. Übergabe-Absprachen. Disponenten sozialisieren. Ablauf reibungsloser gestalten - funktioniert ja auch in anderen Firmen.
Arbeitsatmosphäre
Keine Teamfähigkeit, schlechte Atmosphäre
Work-Life-Balance
Disponenten sind unfreundlich und spielen sich auf.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Kompetenzen
Kollegenzusammenhalt
Jeder arbeitet für seinen Bereich und das grundsätzlich schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht rücksichtsvoll.
Vorgesetztenverhalten
Stellvertretende Fuhrparkleiter bezeichnet sich selbst als Gott. Indiskutabel
Arbeitsbedingungen
Chaos
Kommunikation
Wird nicht miteinander gesprochen. Jedem egal, was der andere zu tun hat.
Gleichberechtigung
Mindestlohnsequenz
Interessante Aufgaben
Man sucht sich seine Rollies über mehr als 3 Tor selbst zusammen. Man läuft sich einen Wolf.
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eine körperliche und Anstrengende Arbeit. Aber es macht spass und ist abwechslungsreich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlich und hilfsbereit meiner Erfahrung nach.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein.
Arbeitsatmosphäre
Ist okay
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt
Kollegenzusammenhalt
Teilweise
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich ganz gut
Arbeitsbedingungen
Hygienisch und groß
Kommunikation
Hilfreich
Gleichberechtigung
Ich denke schon
Interessante Aufgaben
Verschiedene Abteilungen
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich bin sehr zufrieden mit meinem Gehalt. Auch die Gehaltserhöhungen werden automatisch gemacht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
3400
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Azubis ausbilden als Lagerfachkraft und Berufskraftfahrer.
Image
Das Image wird von den Kommissionierern nach unten gedrückt. Diese können nämlich über alles unbegründet jammern.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ansich guter Job im LEH
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Edeka Zentrallager durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Edeka Zentrallager als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Edeka Zentrallager als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.