Trend geht steil nach unten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird nicht wahrgenommen, die Führung ist der Meinung jeder wäre ersetzbar und zeigt das auch, es wird viel „nach Nase“ gegangen. Es gibt keine Anreize um seine Mitarbeiter zu halten und die meisten Kollegen kommen schon mit dem Gefühl das sie eigentlich gar keine Lust haben auf arbeit. Das war mal anders. Aufträge/Tätigkeiten werden immer komplexer/aufwändiger und man steht dennoch seit Jahren auf der selben Stelle. Führung ist null menschlich und man muss sich doppelt und dreifach für alles mögliche rechtfertigen.
Verbesserungsvorschläge
Öfter auf die Mitarbeiter hören, Anpassungen an den veralteten Gehaltsstrukturen vornehmen (Lohngruppen fairer, Betriebszugehörigkeit berücksichtigen, Anreize schaffen (Freiwillige Zulagen, Tankgutscheine, Gewinnbeteiligungen…), Brauchbare Arbeitskleidung, Jacken.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist dermaßen schlecht, dass Kündigung kein Wunder sind, jedoch nicht mal groß hinterfragt werden bzw. etwas geändert wird
Kommunikation
Meist auch nur über dritte
Kollegenzusammenhalt
Unter aller Kanone, Kollegen bekriegen sich untereinander, jeder will den anderen in die Pfanne hauen und macht sich wichtiger als er ist
Work-Life-Balance
Macht man mal Mehrarbeit, hat man trotzdem nichts davon. Nicht mal ein Danke, wenn die Auftragslage wieder sehr angespannt ist.
Vorgesetztenverhalten
Schichtleitung super, Führung eher weniger
Gleichberechtigung
Es wird viel nach Nase entschieden, die einen dürfen sich gefühlt alles leisten, die anderen gar nichts
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts erkennbar
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt okay, aber ansonsten gibt es keine Anreize
Image
War schon mal besser, heutzutage ist es nichts besonderes mehr bei Edelmann zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance, man bleibt auf der Stelle stehen