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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Intensiver Prozess zum "Mitmachen"

3,9
Bewerber/inHat sich 2017 als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Teilweise lag der Ball sehr stark beim Bewerber, es musste viel zugearbeitet werden. Eine Hilfestellung mit klareren Zielsetzungen und einer Zielgruppe von beigebrachten Unterlagen würde es effizienter gestalten. Aber das ist Jammern auf hohem Niveau - insgesamt hat der Bewerbungsprozess Spaß gemacht und war hochinteressant!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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