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educom 
GmbH
Bewertung

Spannendes Unternehmen im Wandlungsprozess

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei educom GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Aufgaben, enorme Lernkurve, toller zwischenmenschlicher Umgang, tolle Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise etwas veraltete Strukturen

Verbesserungsvorschläge

Einfach weiter am Ball bleiben, die vorhandenen Erkenntnisse umzusetzen. Attraktivere Pakete um junge Mitarbeiter zu halten z.B.
flexible Arbeitszeit, Home Office, attraktivere Vergütungen, mehr Urlaubstage

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich positiv, viele engagierte sympathische Mitarbeiter und Führungskräfte, inklusive junger Talente die sich mit Unternehmen identifizieren.

Kommunikation

An der internen Kommunikation und Zusammenarbeit wird stetig gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

sehr herzliches Miteinander

Work-Life-Balance

Workload ist in Ordnung. Überstunden phasenweise- werden jedoch nicht ausgeglichen und nicht vergütet.

Vorgesetztenverhalten

vertrauensvolles Verhältnis

Interessante Aufgaben

Schneller als in vielen anderen unternehmen kann man Verantwortung übernehmen und bekommt wenn man es selbst anstrebt viel übergeben, was die Arbeit intensiv aber auch sehr lehrreich macht

Gleichberechtigung

Grundsätzlich mehr Frauen im Unternehmen

Umgang mit älteren Kollegen

Ich kann keine Unterschiede zwischen dem Umgang mit jüngeren Kollegen und langjährigen/älteren Mitarbeitern erkennen. Gerade Kollegen mit langjähriger Erfahrung werden intern wertgeschätzt

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind recht modern und sehen von innen schick aus. Die Grundausstattung, wie z. B Küche etc. ist vorhanden. Was die Technik angeht, wäre moderneres Equipment sehr wünschenswert. Alles in Allem bringt die sehr zentrale Lage den größten benefit mit sich

Gehalt/Sozialleistungen

Für München und den Arbeitsaufwand sollte man sich dem Markt anpassen

Image

keine Frage- tolle Produkte!

Karriere/Weiterbildung

Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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