2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Verbrannte Erde, schade für Mitarbeiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für das Zwischenmenschliche wird gesorgt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt, die Arbeitsbedingungen, der Umgang mit den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung für Mitarbeiter wäre wünschenswert. Der Umgang mit Mitarbeitern sollte grundlegend hinterfragt werden. Themengebiete genau abgrenzen, es ist zu viel Arbeit pro Person.
Arbeitsatmosphäre
Das Äußere Erscheinungsbild lässt Rückschlüsse auf den Zustand im Inneren schließen. Räume sind zugestellt, Stühle haben mit Rückenschonendem Arbeiten nichts zu tun, die eigene EDV ist nicht up to date.
Lob gibt es selten.
Hoher Mitarbeiterverbrauch.
Praktikanten werden angenommen damit mal jemand sauber macht.
Image
Der Laden genießt einen eher negativen Ruf. Des öfteren kommen Kunden nur wegen mangelnder Alternative.
Selbst die Kunden haben einen nach dem hohen Mitarbeiterverbrauch gefragt.
Work-Life-Balance
Komm früher und geh als letzter, man arbeitet meist mehr als im Vertrag steht.
ggf. Besprechungen werden auch nach der Arbeitszeit durchgeführt. Pünktlich Feierabend bleibt oft Wunschdenken.
Karriere/Weiterbildung
Bestimmte Weiterbildungen werden von der Firma übernommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht selten bekommt man das Gehalt in Teilen oder zu spät. Minimales Gehalt .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sparen an allem aber nicht am Papier.
Kollegenzusammenhalt
Familiär, ganz toll.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden alle gleichberechtigt. Auch beim Lohn. Kaum Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
Imun gegen Kritik, einschüchternd. Sicher ein Grund für den häufigen Personalwechsel.
Arbeitsbedingungen
Ein Raum wurde neu eingerichtet. Die Rechner sind zusammenbastelte alte Geräte. Stühle sind nicht Rückenschonend. Man arbeitet mit dem was man hat.
Oft wird man gehetzt.
Kommunikation
Regelmäßige Treffen finden statt. Hier wird man dann gefragt warum etwas falsch lief. Antworten werden meist nicht geliefert.
Auch nach Feierabend kann über mobile Geräte kommuniziert werden. Im Urlaub sollte das Handy abgeschaltet sein.
Interessante Aufgaben
Alles was mit IT zu tun hat.
Gleichberechtigung
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Naja, ne
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EDV-Center Petra Albrecht durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EDV-Center Petra Albrecht als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.