Mitarbeiterführung, Informationen und Kommunikation zu den laufendenArbeitsprozessen fehlt leider völlig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Egmont Verlagsgesellschaften mbH in Köln gearbeitet.
Kommunikation
Nahezu keine Meetings, Informationen nur auf Nachfrage und dann nur unvollständig
Vorgesetztenverhalten
Schlechte Mitarbeiterführung, keine Information über das erreichen der vereinbarten Ziele, keine Rückmeldung über die Zufriedenheit der Vorgesetzten mit der Arbeit des jew. Mitarbeiters
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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