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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Arbeitgeber "für immer"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme sehr gerne ins Büro!
Image
Die Außenwahrnehmung sollte viel stärker werden. Jeder Bürger verlässt sich auf die Arbeit der Eicher, aber kaum jemand kennt die Eichdirektion.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist möglich - der Rahmen der Kernarbeitszeit könnte großzügiger für die Mitarbeitenden ausgelegt werden. Das Abbummeln von Überstunden ist problemlos möglich und es ist immer Verständnis da, wenn ungeplant z.B. die Homeoffice-Absprachen verändert werden müssen. Alle haben sehr viel Freiheit um ihre Arbeit selbstständig zu erledigen.
Karriere/Weiterbildung
Seminare, Fortbildungen etc. sind immer möglich und werden ausdrücklich unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung richtet sich nach dem TV-L, damit sind die Grenzen klar abgesteckt. Zum Teil gibt es die Möglichkeit aufzusteigen, diese sind aber begrenzt. Jeder weiß, womit er rechnen kann, wenn er sich für die EDN entscheidet.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe tolle, hilfsbereite Kolleg*innen, mit denen ich sehr gerne zusammenarbeiten. Es wird niemand ausgegrenzt, auch nicht Kollegen, denen "Teamwork" fremd ist, hier herrscht ein professionelles Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Die EDN ist ein Arbeitgeber, bei man alt werden kann. Viele Mitarbeitende feiern ihr 25- und 40-jähriges Dienstjubiläum bei der EDN und es werden deutlich mehr Kollegen in den Ruhestand verabschiedet als z.B. durch Eigenkündigung, die Fluktuation ist extrem niedrig.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe und immer wertschätzend!
Arbeitsbedingungen
Es wird für alles gesorgt, was man braucht. Die Schreibtische sind höhenverstellbar, alle haben ein Diensthandy, der Kaffeevorrat ist immer aufgefüllt. :-)
Kommunikation
Ganz klar: Wie man in den Wald hineinruft, so schallt es heraus. Ich begegne Kollegen freundlich, wertschätzend und hilfsbereit - und bekomme genau das auch zurück. Auch bei vermeintlich "schwierigen" Kollegen läuft es gut. Miteinander statt übereinander reden hilft.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede zwischen Männern und Frauen.
Interessante Aufgaben
Ich habe viel Gestaltungsspielraum und kann jederzeit neue Ideen einbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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