Hier kann man sich zu Hause fühlen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn es irgendwo brennt, dann wird geholfen - von Seiten der Kolleginnen und Kollegen als auch vom Chef. Jeder bekommt eine Chance - es gibt keine Ressentiments hinsichtlich Hautfarbe, Religion, Herkunft oder körperlicher Einschränkung - da können sich andere Arbeitgeber eine Scheibe abschneiden! Flexible und schnelle Reaktion auf spontane Urlaubswünsche. Sicherer Arbeitsplatz. Großzügige Teamevents (Oktoberfestbesuch, Weihnachtsfeier auf der Hütte in Kitzbühel). Last but not least: Hundefreundliches Büro!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch nach langer Firmenzugehörigkeit besteht kein 100%iges Vertrauen zu den Mitarbeitern - das ist sehr schade!
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice-Angebot ausbauen - klare und frühzeitige Kommunikation über kommende Entwicklungen/Planungen - Einführung alternativer Gehaltsbausteine - den Mitarbeitenden mehr Vertrauen schenken
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Betrieb ist in der Regel sehr gut. Es kommt auch immer darauf an, was man selbst daraus macht!
Kommunikation
Könnte manchmal etwas offener sein, so dass die Mitarbeiter frühzeitig von neuen Entwicklungen erfahren.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind eine große Familie!
Work-Life-Balance
Etwas mehr Möglichkeiten im Bereich Remote wäre in der heutigen Zeit angebracht.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt sehr gute, gute und nicht ganz so gute Tage.
Interessante Aufgaben
Definitiv wird es hier nie langweilig.
Gleichberechtigung
Jung - alt - weiblich - männlich - divers - christlich - muslimisch - atheistisch - europäisch - arabisch etc. -> Die Chancen sind für alle gleich!
Umgang mit älteren Kollegen
Wir lieben sie - wir werden geliebt!
Arbeitsbedingungen
Jeder hat einen höhenverstellbaren Schreibtisch, auf individuelle Wünsche hinsichtlich Schreibtischstuhl oder besonderer Maus wird eingegangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt, die Firmenautos sind E-betrieben, Rechnungen werden digital verschickt und bei der Messe WerbeWelt dreht sich alles um nachhaltige Werbemittel.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltswünschen wird in der Regel entsprochen, wenn man auch dafür argumentieren muss. Aber das ist ja in Ordnung - wir sind ja hier nicht bei der Bahn oder der Lufthansa... Bei den Sozialleistungen könnte man etwas kreativer sein.
Image
Bei Lieferanten und Kunden ist das Image sehr gut. Und auch bei den Mitarbeitern kann es nicht so schlecht sein, da bei einem Mitarbeiterstamm von 35 Personen 11 EIDEXen bereits mehr als 7 Jahre Betriebszugehörigkeit haben und 4 EIDEXen nach einem Zwischenjob in einer anderen Firma wieder zurück gekehrt sind!
Karriere/Weiterbildung
In einem kleinen Unternehmen mit flachen Hierarchien ist ein Karrieresprung tatsächlich schwierig. Auch wenn immer wieder Möglichkeiten geschaffen werden.