2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach Bewertungen
Eigenbetrieb
Kindertagesstätten
Offenbach
Offenbach
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tätigkeit als Erzieherin im EKO
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr engagiert, um die Integration von Kindern mit Migrationshintergrund zu ermöglichen.
Günstiges Ticket für die Benutzung des Personennahverkehrs in ganz Hessen.
Verbesserungsvorschläge
Kleinere Gruppen, statt Aufstockung der Gruppengröße.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Anständige Bezahlung durch höhere Gehaltsgruppe wegen Kindern mit besonderen Bedürfnissen .
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bei diesem Arbeitgeber zählt mehr Quantität statt Qualität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die betriebsleitung sollte sich daran halten, wünsche die einem zugesagt wurden auch umzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schwierig. Dadurch das der Arbeitgeber mehr auf Quantität achtet, gibt es wenige Leitungen die wirklich in diese Position gehören. Dementsprechend werden die Teams zusammengestellt die in der Konstellation sehr schwierig sind. Als Arbeitnehmerin habe ich mich nie wirklich geschützt oder fair behandelt gefühlt.
Work-Life-Balance
Naja wenn man oft alleine in einer Gruppe ist, ist es einfach schwierig sich auf Life nach Work zu kümmern.
Kollegenzusammenhalt
Auch da mehr Schein als sein.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell & lauter "Red Flags", welche ich zu lange ignoriert habe.
So wurden im Team Diagramme erstellt, in aufzeigen sollten, wie oft die MA im Team im Durchschnitt krank sind (natürlich ohne Namen) um den Arbeitswillen zu steigern. Vieles war übergriffig. So wurde erwartete, zu äußern weshalb man krank ist. Im Mitarbeitergespräch wurden Äußerungen getätigt, die die Grenze überschritten haben und wenn man Hilfe benötigt hat, ist nichts passiert.
Kommunikation
Zwar bietet der Arbeitgeber Mitarbeitergespräche an, jedoch ist es mehr Schein als sein. Hier ist die Kernaussage: "wir tun so als ob & machen am Ende doch nichts" . Auch innerhalb des teams ist es dementsprechend schwierig.
Gleichberechtigung
Die Mitarbeiter wurden unterschiedlich behandelt.
Interessante Aufgaben
Das Konzept an sich war sehr interessant.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.