4 Mitarbeiter:innen, die bei e.i.s. Konzept eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,6 von 5 Punkten.
4 Auszubildende empfehlen e.i.s. Konzept als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Kaffeeautomat
Vielleicht ein wenig mehr Druck an den Azubi in Form von Deadlines in Richtung "so und so lange hast du Zeit, um das und das zu lernen ... bis zu dem und dem Datum solltest du dieses und jenes draufhaben", da ich auf diese Weise am besten mein Potenzial entfalte.
Stets fürsorglich
Die Büros sind modern ausgestattet. Es fehlt an nichts
Man lernt sehr schnell sehr viel Neues. Wenn ich zum Vergleich meine Klassenkameraden in der Berufsschule heranziehe, hinken diese doch gewaltig hinterher.
Bisher herrschte stets respektvoller Umgang miteinander. Kollegen stets zuvorkommend.
Der Standort, die Anbindung, die Einrichtung, die Mitarbeiter, das Know-How.
_bis jetzt_ noch nichts.
Da jeder Mitarbeiter auf irgendeine Weise im Tagesgeschäft mitwirkt, hat nicht jeder immer direkt Zeit. Ein dedizierter Ausbilder wäre gut.
Es gibt im Betrieb noch andere Auszubildende, die einem auch gerne mal helfen. Im Allgemeinen ist es sehr angenehm an Wissen zu kommen, denn jeder hilft jedem, wo er kann. Für Abwechslung kann man zum einen in der Firmeneigenen Auswahl an Büchern lesen, Tischerkickern oder auf der Dachterrasse entspannen.
Wer bei dieser Firma eine Ausbildung als Anwendungsentwickler abschließt hat allgemein gute Chancen in der Branche. Wer gute Leistungen erbringt, kann auch übernommen werden.
Als Auszubildender darf man keine Überstunden machen, kann es aber freiwillig tun. Dies wird einem vielleicht angerechnet, aber nicht vergütet. Wer strikt nach Tagesstunden arbeitet, hat aber definitiv noch genug Zeit am Tag über.
Der Lohn wird sehr pünktlich ausbezahlt.
Es ist kein direkter Ausbilder vorhanden. Ich weiß nicht, ob das nun gut oder schlecht ist. Denn jeder Projektleiter hilft und unterstützt bei Aufgaben.
Die Ausbildung macht Spaß, weil man gefordert wird, neues lernt und altes, bestehendes zu schätzen versteht. Ich gehe gerne auf die Arbeit, weil die Atmosphäre locker bis heiter ist und die Kollegen immer für einen Spaß und gute Konversation zu haben sind.
Die Ausstattung der Büros ist auf neuestem Stand und man kann seinen Arbeitsplatz personalisieren. Die Aufgaben sind zwar zahlreich, aber dennoch bleibt genug Zeit um ein Privatleben zu führen. Vor allem während der Unterrichtszeit an der Berufsschule.
Durch Bereichsübergreifende Projekte lernt man so ziemlich alles kennen, was die Firma zu bieten hat. Eine Vielzahl von Projekten bringt abwechslungsreiche Aufgaben und zusätzlich dazu bringen die Kollegen fundiertes Fachwissen in verschiedenen Bereichen mit. Wer Programmieren lernen möchte, hat hier eine gute Grundlage dafür.
Anfänglich etwas zu harsch, aber bei richtiger Handhabung legt sich das auch wieder. Mittlerweile ist der allgemeine Umgang gut.
Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeiten, Lage
Das Feedback ist nicht immer ausreichend (z. B. Code Reviews)
Momentan werden die Übungsprojekte überarbeitet, sodass neue Azubis besser in die Projekte finden. Ansonsten kann man Verbesserungsvorschläge stets äußern.
Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, in Absprache hat man viel Freiheiten. Kein Homeoffice.
Ich denke es erfordert eine recht hohe Selbstdisziplin bei e.i.s. Man wird nicht immer an der Hand genommen und öfters ins kalte Wasser geworfen, was ich vor allem zu Beginn recht frustrierend fand.
Meist werden Azubis einem Team zugeordnet und dort gut eingearbeitet. Zwar kann man dann in diesem Team sehr viel mitgestalten, aber man bekommt leider auch keinen Einblick in viele andere Anwendungen, die von e.i.s. entwickelt werden.