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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewertung zu dem arbeitsleben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mit den meisten Mitarbeitern war die Atmosphäre sehr angenehm, jedoch wenn die Chefin da war, oftmals nicht. Da oftmals nur nach den Fehlern gesucht wurden, die man eventuell gemacht hat.
Work-Life-Balance
Oftmals wurde man auch eingesetzt, obwohl man an dem Tag nicht arbeiten konnte, obwohl man dies im Voraus schon geschrieben hatte.
Vorgesetztenverhalten
Oft frech
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Mitarbeitern war sehr gut oft zwischen uns Mitarbeitern, da wir oft auch ungefähr im selben Alter alle waren. Doch die Chefin war manchmal ernsthaft frech, um es noch nett auszudrücken. Immer wenn man krank war, hat sie einem Schuldgefühle gemacht, dass man nicht arbeiten kann und das man ihr gerade damit noch mehr Arbeit gemacht hat. Oder was mir auch wieder fahren ist, dass ich mal nicht arbeiten konnte, da etwas familiäres vorgefallen ist und sie mir frech geschrieben hatte, ‘das ich dafür sorgen soll, dass in den nächsten 2 Monaten nicht noch was da zwischen kommen soll!’.
Gleichberechtigung
Andere wurden viel netter behandelt als andere.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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