2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorgestetze sollte besser mit den Mitarbeiter umgehen.
Tarife schaffen
Viel Fahrzeit für wenig Geld.
Werkzeuge bekommt man schwer.
Telefonkosten erstattung wird nicht geboten.
Handy für die Mitarbeiter
Telefonkosten erstattung anbieten.
Die Mitarbeiter mehr unterstützen bzw. ihnen helfen wenn diese benötigt wird.
Reinigungsmittel sollten so geliefert werden wie sie auch benötigt werden.
Vorgesetzte sollten an sich arbeiten .
Die Arbeitszeiten Bewegen sich im normalen Rahmen von 00:00 Uhr bis 24:00.
WC Anlagen dürfen Frauen auch gerne alleine um 23:00 Reinigen. Angst sollte man eben nicht haben als Frau.
Hier sollte man dran Arbeiten, was ein Mitarbeiter wert ist.
.
Gibt es wenn das Werkzeug auch geliefert wird.
Mitarbeiter bekommen keine Telefonkosten erstattung.
Mitarbeiter werden ständig aus dem Urlaub geholt.
Mitarbeiter Handy anbieten
Telefonkosten erstattung für die Mitarbeiter.
Nachtschicht Son und Feiertag zulagen zahlen
Arbeitswege kurz halten für die Mitarbeiter ( nicht mehr als 30km )
Fahrzeiten sollten auch Arbeitszeiten sein
Mehr daran Arbeiten die Mitarbeiter zu halten