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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Allein unter Männern als Mama immer bestens unterstützt und ein hohes Maß an Flexibilität erfahren.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Kurzarbeit kam für uns nicht in Frage, flexibel haben wir jeden Tag super gemeistert und wenn mal kurzfristig ein Problem bei der Kinderbetreung aufkam, wurde ich immer unterstützt.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Alles perfekt!!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Nichts!
Wir haben ein "CoronaMinusStunden" Konto für mich eingerichtet.
Da unsere Firma Ende des Jahres umzieht, kann ich diese Stunden dann wieder reinarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Im Büro arbeite ich meist alleine und halte meinem Chef den Rücken frei.
Work-Life-Balance
Wenn ich frei brauche geht das immer, Urlaub ist zu jederzeit möglich. Im Sommer nehme ich drei Wochen am Stück. Wenn ein Kind krank ist, finden wir immer eine Lösung.
In den letzten schwierigen Wochen durfte ich "gleiten" und mir die Arbeit selbst einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Wir dürfen jederzeit Schulungen besuchen und lassen auch Meister ausbilden. Als Mama fehlt mir leider oft die Zeit hierfür.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich kann mich nicht beschweren und jetzt gibt es sogar ein Jobrad!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Elektrobetrieb befassen wir uns natürlich viel mit erneuerbaren Energien und ernergiesparender Bauweise.
Kollegenzusammenhalt
Unter Männeren wirds auch mal ruppig, aber das stört mich nicht.
Gemeinsame Unternehmungen sind leider etwas zurück gegangen, aber daran arbeiten wir
Umgang mit älteren Kollegen
Zu mir sind alle nett und ich bin der "alte Hase" mit 43
Vorgesetztenverhalten
Die Firmenhirachien halten sich recht flach. Wir schätzen uns, wir streiten auch mal und auch wenn mein Chef mit 32 Jahren recht jung ist, leistet er eine tolle Führungsarbeit.
Kommunikation
Wir besprechen alles und ich kann mich immer an meinen Chef wenden. Lösungen erarbeiten wir gemeinsam!
Gleichberechtigung
Da ich schon länger bei der Firma bin als der Chef, genieße ich kleine Vorzüge, die ich aber nicht ausnutze.
Interessante Aufgaben
Meine Arbeit gestaltet sich abwechslungreich und ist auch nach neun Jahren nicht langweilig.
Image
Arbeitsbedingungen
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