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Elektra 
Rosenberg 
GmbH
Bewertung

Super Handwerksbetrieb und top Arbeitgeber für Elektriker und Handwerker!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde gut, dass ich mich immer auf meinen Arbeitgeber verlassen kann. Er ist stets bemüht und versucht für mich und das Team beste Arbeitsbedingungen zu schaffen. Alle begegnen sich auf Augenhöhe. Das Team hat einen super Zusammenhalt. Nahezu täglich wechselnde Aufgaben machen den Job spannend und abwechslungsreich. Man kommt gerne zur Arbeit! :-)

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkmöglichkeiten schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und ein freundliches Miteinander. Alle begegnen sich auf Augenhöhe. Man kommt morgens gerne zur Arbeit.

Kommunikation

Team-Absprachen für den Tag/ die Woche finden Morgens statt.

Kollegenzusammenhalt

Unser Leitspruch: Wir sind ein Team. Das sagt alles!

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind fest geregelt. Keine typischen Samstags-Arbeitstage! Urlaubstage werden genehmigt. Zeitweise gibt es Überstunden, diese werden aber direkt zum Monatsende angerechnet. Wenn ich kurzfristig einen Termin habe, kann ich diesen nach Absprache wahrnehmen.

Vorgesetztenverhalten

Allzeit respektvoller Umgang auf Augenhöhe. Bei wichtigen Entscheidungen wird man mit einbezogen. Man wird wertgeschätzt.

Interessante Aufgaben

Täglich neue Aufgaben. Keine stumpfsinnigen Tätigkeiten durch wechselnde Baustellen und Kunden. Man lernt immer etwas dazu. Die Geschäftsführung bietet regelmäßige Schulungen zur Fortbildung an.

Gleichberechtigung

Seit dem ersten Tag der Ausbildung ist jeder ein vollwertiges Mitglied des Teams. Typische "Azubi"-Tätigkeiten gibt es nicht.

Arbeitsbedingungen

Wir sind mit super sauberen und voll ausgestatteten Fahrzeugen unterwegs. Die Geschäftsführung legt großen Wert auf moderne Werkzeuge und Maschinen - das kommt der Gesundheit zugute und die Arbeit macht Spaß. Hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert-Strauß.

Gehalt/Sozialleistungen

Man bekommt eine Brachen-Überdurchschnittliche Bezahlung, wenn man sich entsprechend engagiert und seine Fähigkeiten unter Beweis stellt. Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld + vermögenswirksame Leistungen. Überstunden werden direkt zum Monatsende ausbezahlt, so sammeln sich keine unzähligen Stunden an und die steuerliche Belastung ist gering. Der Betrieb zahlt immer pünktlich zum Monatsende.

Image

Alle stehen hinter der Firma. Wir geben immer unser Bestes und versuchen für den Kunden die beste Lösung zu finden. Das schätzen unsere Kunden.

Karriere/Weiterbildung

Die Geschäftsführung ermöglicht Fort- und Weiterbildungen.


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Carsten RemmlerGeschäftsführer

Vielen Dank für dein Feedback und die super positive Bewertung! Wir sind froh, dass du in unserem Team bist!

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