Elektro Maier - Wo arbeiten Spaß macht !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles, es gibt nichts wo man bemängeln kann, dies zeigt sich auch im Betriebsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts !
Verbesserungsvorschläge
Keine, macht bitte so weiter !
Arbeitsatmosphäre
Bei uns wird keine Hierachie gelebt sondern wir agieren als TEAM und Freunde !
Kommunikation
Die Geschäftsführung wie auch das Führungsteam und der Firmenrat informieren über sämtliche Themen und Planungen. Als Kommunikationsmedien dienen die Firmeneigene App, Infobildschirme, Aushänge, etc. ...
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein wirklich tolles Betriebsklima, von dem wiederum jeder einzelne Kollege profitiert ! Freundlichkeit, Zuvorkommen, Anteilnahme, Hilfe gehört zum täglichen Ablauf in unserem Kollegium !
Work-Life-Balance
Jedem wird die Möglichkeit gegeben sein privates Leben mit der Arbeit in Einklang zu bringen, auch ist sämtliche IT-Technik so ausgelegt dass Homeoffice überhaupt kein Problem ist. Und wenn Veränderungen im privaten Umfeld erfolgen wird hier immer Rücksicht genommen und man versucht gemeinsam hier eine optimale Lösung zu erarbeiten !
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung entscheidet mit dem Führungsteam und unserem Firmenrat, da Ziele nur gemeinsam und mit dem erforderlichen Rückhalt der Kollegen umgesetzt werden können ! Wir haben wie schon erwähnt keine strenge Hierachie sondern wir sind ein TEAM wo jeder gebraucht wird und dies führt auch dazu dass viele Kollegen hier AKTIV mitwirken !
Interessante Aufgaben
Jedem wird hier die Möglichkeit geboten sich zu entwickeln und seinen Interessen nachzugehen ! Sei es mit Unterstützung durch Schulung, Umgestaltung von Arbeitsabläufen, etc... Auch die Weiterbildung wird immer Unterstützt und gefördert !
Denn nur wer Spaß und Freude in der Arbeit hat kann Leistung bringen und das TEAM berreichern !
Gleichberechtigung
Sei es bei Auszubildenden oder Fachpersonal, es wird weder Geschlecht, Herkunft, Religion oder Aussehen bewertet, es ist wichtig dass der neue Kollege motiviert ist, fachlich zur angestrebten Stelle, und persönlich in unser TEAM passt !
Zudem ist es unserer Geschäftsleitung auch sehr wichtig dass die Anforderungen des Bewerbers an uns passen, denn nur ein zufriedener Mitarbeiter ist langfristig bei uns und das ist das Ziel.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch wie schon bei Gleichberechtung gesagt, es wird nicht auf das Alter geschaut ! Wir haben auch Neueinstellungen über 50 !
Die Gesundheit und diese zu erhalten steht an oberster Stelle im Unternehmen und dies wird auch so gelebt ! Wir haben viele ältere Kollegen (lange Betriebszugehörigkeit) aber auch Kollegen mit gesundheitlichen Einschränkungen mit denen zusammen die ideale Stelle/Beschäftigung geschaffen wurde !
Arbeitsbedingungen
Es wird sehr viel in diesem Bereich investiert, sei es in neue Firmenfahrzeuge, Werkzeug, Maschinen, Büro, Beleuchtungstechnik oder IT-Equipment. Ziel ist hier immer aktuell zu sein und dem Mitarbeiter zu unterstützen. Auch in Thema Sicherheit und PSA wird nicht gespart, es wird für alle Situationen und Bedürfnisse hier eine Lösung geschaffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aktuell werden neue Firmenfahrzeuge als E-KFZ angeschafft und wir haben auch die Lademöglichkeiten an allen Niederlassungen !
Zudem werden diese Energiesäulen durch Photovoltaikanlagen unterstützt um hier noch
Umweltschonender Energie zu verbrauchen.
Auch die Mülltrennung wird nachhaltig gelebt, wie z.B. Papier, Restmüll, Metalle, wiederverkaufbare Metalle etc. ...
Gehalt/Sozialleistungen
Hier wird für jeden eine individuelles Gehalt vereinbart, es muss auf beiden Seiten vertretbar und wirtschaftlich Zufriedenstellend sein. Wir haben viele Nebenleistungen wie bezahlte Massagen, Firmenautos, Ausflüge, Feiern, Jobrad, Sonderzahlungen wie z.B. Geburt ..., etc. . Unsere Firma unterstützt viele soziale und gesellschaftliche Organisationen ( Vereine, Hilfsorganisationen, ..)
Image
Wer hier arbeitet, arbeitet gern und wir fühlen uns als TEAM und oft auch als Freunde !
Karriere/Weiterbildung
Es wird versucht jedem seine berufliche Weiterbildung zu ermöglichen und mit dem betrieblichen Ablauf zu organisieren ! (Wir haben Duale Studenten, Meisterschüler, Technikerschüler, Spezialausbildungen, ...)