41 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Elektrobau Bellinger GmbH Bewertungen
Elektrobau
Bellinger
GmbH
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 46%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
TOP Arbeitgeber in der Region Fulda
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elektrobau Bellinger GmbH in Neuhof (bei Fulda) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausflüge, Grillen nach der Arbeit oder Berufsbezogene Messen besuchen innerhalb der Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohnerhöhungen sollten automatisch erfolgen in kontinuierlichen Abständen
Hier tut sich der Arbeitgeber sehr schwer.
Verbesserungsvorschläge
Lohnleistung gefälle der Inflation angleichen,
Den Abstand zum Mindestlohn stabil halten
Arbeitsatmosphäre
Wird hoch geschätzt
Image
Wird sehr viel Wert darauf gelegt
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Wird immer wieder angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter angleich parallel zur Inflation und Mindestlohn wäre wünschenswert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Best Team Ever
Umgang mit älteren Kollegen
Zuvorkommend und Rücksichtsvoll
Vorgesetztenverhalten
Steht hinter seinen Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
Nicht immer einfach, aber jede Erleichterung wird gegeben
Kommunikation
Immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Wird hier groß geschrieben
Interessante Aufgaben
Abwechslung reich
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr Schein ,als sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Elektrobau Bellinger GmbH in Neuhof (bei Fulda) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Lohn wurde immer pünktlich gezahlt, nur leider zu wenig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskräfte haben kaum noch Bezug zur Basis und wälzen immer mehr ihrer Aufgaben, nach unten ab.
Verbesserungsvorschläge
Unerfahrene Führungskräfte, sollten ihr Ego zurückschrauben und auf die Erfahrungen von älteren Kollegen hören. Wer 15-20 Jahre in dem Job ist, weiß mit Sicherheit besser, wie es läuft, als ein branchenfremder Meister.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Niederlassung o.k.
Image
selbst verdient
Work-Life-Balance
Null
Karriere/Weiterbildung
kein Kommentar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Theorie und auf dem Papier
Kollegenzusammenhalt
In der Niederlassung o.k.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer Recht. Auch wenn ihre Entscheidungen falsch sind und Verluste für das Unternehmen bedeuten.
Arbeitsbedingungen
Bessern sich langsam
Kommunikation
Zwischen Führungskräften und Arbeitern, sehr schlecht, oft widersprüchlich.
Gleichberechtigung
Es gibt große Unterschiede( Vetternwirtschaft)
Interessante Aufgaben
selten
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kompetenz untergraben und enttäuschend
Hat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei Elektrobau Bellinger GmbH in Neuhof gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte ehrlich und aufrichtig mit seinen Mitarbeitern umgehen.!Wertschätzung soll gelebt werden, wird es aber von "Oben" angefangen schon nicht. Das Thema wird mit diesem Inhaber und einigen seiner Führungskräfte absolut nicht umsetzbar sein.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt ist toll
Image
ich wurde im Vorfeld gewarnt, dennoch habe ich mich für das Unternehmen entschieden, leider war dies doch die falsche Entscheidung. Die letzte positive Bewertung aus Neuhof wurde gezielt veröffentlicht um den Score zu heben. Nicht alles stimmt
Work-Life-Balance
mobiles Arbeiten wird individuell erlaubt, Gleitzeit ist vorhanden
Karriere/Weiterbildung
ist im Aufbau und ist ok
Vorgesetztenverhalten
mies und unehrlich
Arbeitsbedingungen
moderne Arbeitsplätze in der Verwaltung vorhanden
Kommunikation
war tatsächlich ganz gut
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsvereinbarung nicht annähernd einheitlich, wer sich gut verkaufen kann und genug Druck aufbaut hat Glück
Gleichberechtigung
teils individuelle Vereinbarungen zu Autos und mobilem Arbeiten
Interessante Aufgaben
der Aufgabenbereich war ursprünglich sehr eigenverantwortlich
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein guter Arbeitgeber mit einem tollen Team.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elektrobau Bellinger GmbH in Kalbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel Arbeitszeiten, keine geoße Überwachung der Arbeit. Wenn es läuft dann ist es ok.
Verbesserungsvorschläge
Ausbaufähig ist die Kommunikation. Welche aber nicht schlecht ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend ein Junges Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hoffnungslos, Führungslos, Ergebnislos und keine Besserung in Sicht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Elektrobau Bellinger GmbH in Neustadt an der Orla gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Unterstützung bei Fragen und sonstigem von anderen Niederlassungen und Abteilungen innerhalb des Hauses
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing am Arbeitsplatz, Unfaires Behandeln der Mitarbeiter,
Kürzen von Zeiten der Monteure während man selbst die Pausen bezahlt bekommt und während der Arbeitszeit einkaufen geht und privates erledigt ... damit meine ich nur eine einizge Person!
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Leute einstellen und fördern, mal auf die Monteure hören und nicht auf eine gewisse Person ohne Kompetenzen und Bildung
Notwendige Investitionen, Mitarbeiterqualifikationen fördern
vor allem wirtschaftlich arbeiten, Vorbereitung und Planung ist hier gefragt
Arbeitsatmosphäre
Solange man alleine Arbeiten und Entscheiden kann, ist sie ganz annehmbar
Image
bei Neubewerbungen NIE erwähnen wo man vorher war, diese Firma kennt man, aber nicht im positiven Sinn
Work-Life-Balance
Verhandlungssache vor Arbeitsantritt
für die Monteure wird Urlaub oft vorgeschrieben und Arbeitszeiten willkürlich gekürzt und Fahrtzeiten weggestrichen
Karriere/Weiterbildung
wird versprochen, dabei bleibts dann aber auch
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn für die Mitarbeiter,
gut bezahlte Leute, die nichts tun und die Arbeit auf andere Abwälzen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier muss noch viel gatan werden
Kollegenzusammenhalt
mit den Meisten kann man auf Augenhöhe arbeiten, gibt aber auch viel hinterm Rücken und Ausspielen, merkt man aber fix, wer dafür zuständig ist
Umgang mit älteren Kollegen
mehr eingehen auf diese Belange könnte man schon, oft werden sie ausgenutzt
Vorgesetztenverhalten
es gibt keine kompetenten Vorgesetzten, und wenn es einen gibt, dann funkt eine kauffmännische Koordinatorin rein und manipuliert Entscheidungen wie sie diese braucht, zu Ihrem persönlichen Vorteil
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel gibt es, aber erst nach Freigaben usw.
Notwendige Voraussetzungen wie gewisse Weiterbildungen (Module, Führerscheinerweiterungen) werden seit Jahren abgelehnt bzw. nicht vorgenommen.
Was im Büro gebraucht wird, auch wenn es nicht notwendig ist, wird einfach gekauft.
Auch die Bereitschaft machen immer die selben.
Kommunikation
Hilfe habe ich immer bekommen, man musste nur rausfinden wer der richtige Ansprechpartner ist
Gleichberechtigung
es werden die bevorzugt, die am besten manipulieren und andere "vorführen"
Interessante Aufgaben
Manche Aufgaben sind sinnlos kompliziert bzw. man bemüht sich und am Ende bleibt es beim Entscheidungsträger auf dem Tisch liegen und war demnach umsonst
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Elektrobau Bellinger ist ein verantwortungsvoller Arbeitgeber mit vielen spannenden Aufgaben und Gestaltungsfreiraum.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Elektrobau Bellinger GmbH in Neuhof gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre. Gelebte Du-Kultur, die man auch spürt.
Image
Dass das Image nicht so gut ist, kann ich nicht verstehen
Gehalt/Sozialleistungen
viele Extras/Benefits und aufgabengerechte Vergütung
Kollegenzusammenhalt
Tolle Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung. Man hilft sich gegenseitig und pflegt einen respektvollen Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind aufgeschlossen für Ideen. Unterstützen bei persönlichen Themen und setzen sich für die Mitarbeitenden ein.
Arbeitsbedingungen
Aktuelle Arbeitstechnik, gut ausgestattete Büros, gratis Kaffee/Tee/Wasser
Kommunikation
Ordentlicher Umgangston. Infos laufen gut. Alle sind immer ansprechbar.
Interessante Aufgaben
Viele spannende Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber in zukunftssicherer Branche
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Elektrobau Bellinger GmbH in Hammelburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege und Möglichkeit sich selbst zu entfalten
Verbesserungsvorschläge
Es muss noch mehr für die Mitarbeiter und Mitarbeitergewinnung getan werden
Work-Life-Balance
kurzfristige Urlaube oder persönliche Termin, werden möglich gemacht
Karriere/Weiterbildung
Es werden fast alle Weiterbildungen bezahlt (Führerscheine, Lehrgänge, etc.) und man kann sich im Unternehmen gut weiterentwickeln
Gehalt/Sozialleistungen
Es wurde die letzten Jahre einiges getan, aber es ist noch weiter Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen sich gegenseitig und helfen sich aus
Umgang mit älteren Kollegen
Jüngere Kollegen lernen viel von den älteren Mitarbeitern und arbeiten gut zusammen
Gleichberechtigung
Geschlecht, Herkunft, Bildung, etc. spielt keine Rolle - es zählt der Wille gemeinsam etwas zu bewegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Netter Arbeitgeber mit Stärken und Schwächen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Elektrobau Bellinger GmbH in Neuhof gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr sozial, nette Kollegen und Kolleginnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Qualität der Führungskräfte müsste verbessert werden
Verbesserungsvorschläge
Klare Entscheidungen treffen und diese durchziehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Als Unternehmen eine Lachnummer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Elektrobau Bellinger GmbH in Neuhof gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Schließen
Karriere/Weiterbildung
Nur für Lieblinge
Kollegenzusammenhalt
Nur Egoisten
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Respekt
Vorgesetztenverhalten
Keine Ahnung vom Tiefbau.
Möchtegern Bauleiter keine Ahnung
Arbeitsbedingungen
Traurig
Gehalt/Sozialleistungen
Hartz 4 Empfänger haben mehr
Gleichberechtigung
Der neue ist der dumme.
Interessante Aufgaben
Nie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Finger weg! Sehr schlechter Arbeitgeber. Arbeiten bis zum Umfall - nicht loyal zu seinen Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Elektrobau Bellinger GmbH in Kalbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Wo soll man da anfangen?
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechte Arbeitsbedingungen. Projekte werden um jeden Preis angenommen, Mitarbeiter müssen den Preis dann in unendlich Mehrarbeit bezahlen. Ist der fast unmögliche Projekterfolg, wegen Personalmangel am Scheitern, wird schnell mal ein Mitarbeiter geopfert. Hier wird dann gelogen, dass sich die Balken verbiegen - Psychoterror mit inbegriffen.
Image
Kein Gutes, selbst unter den Mitarbeitern. Selten so viele unzufriedene und jammernde Kollegen erlebt.
Work-Life-Balance
Praktisch nicht vorhanden. Oder einen ist alles egal wenn es überall brennt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Zeit für Weiterbildungen - Mitarbeiter müssen Stunden schrubben.
Gehalt/Sozialleistungen
Zu wenig, für das Leid.
Kollegenzusammenhalt
Solange alles gut läuft, passt der Zusammenhalt. Wird wieder ein Schuldiger für schlecht laufende Bauvorhaben gesucht, wird aus Angst jeder Kollege geopfert.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich ohne Worte. Gut das solche Unternehmen die Ausnahme sind! Der Wind dreht sich hier sehr schnell, wenn der gewünschte Stundenschnitt nicht erreicht ist.
Arbeitsbedingungen
Immer unter Vollgas zur Baustelle. Pausen am besten wenn es keiner sieht.
Kommunikation
Sehr gute Kommunikation unter den Mitarbeitern - diese tragen auch das Unternehmen. Vorgesetzte hetzen gern Mitarbeiter gegeneinander auf.
Interessante Aufgaben
Gibt es, aber Kosten von Freizeit, Familie und Gesundheit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Elektrobau Bellinger durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 58% der Bewertenden würden Elektrobau Bellinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Elektrobau Bellinger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.