Schönes Haus, schlechtes Managment
Hat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein neues schönes Haus für die Hotelgäste
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zuwenig Kommunikation, keine Zugaben für Mitarbeiter in form von Benefits, kein Personalessen. Verbesserungsvorschläge stossen auf taube Ohren..
Die Mitarbeiter bilden das Herzstück jeden Hotels, in diesem Hotel steht alles auf Spar flamme. Hauptsache die kosten werden gesenkt auf kosten der Mitarbeiter.
Alle Abteilungen sind unterbesetzt bzw. gibt es garnicht, jede menge Überstunden sind vorprogrammiert die nie abgebaut werden können.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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