Leider kann man keine Empfehlung für diesen Arbeitgeber aussprechen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt gratis Kaffee und im Sommer manchmal Eis. Das ist nett. Darüberhinaus gibt es ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es herrschen Strukturen und Bedingungen wie in längst vergangenen Zeiten.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte allgemein für mehr Zusammenhalt und Zusammenarbeit gesorgt werden. Es gibt auch keinen Betriebsrat, was bei der Größe des Unternehmens durchaus angebracht wäre.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung ist allgemein schlecht. Viele sind unzufrieden und dies sorgt für eine schlechte Atmosphäre.
Kommunikation
Es wird von "oben herab" kommuniziert. Informationen und Meinungen über andere werden durch die Hintertür eingeholt und Mitarbeiter wurden teilweise schon vor anderen bloßgestellt.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann man gerade so zwei Sterne geben. In manchen Bereichen gibt es Zusammenhalt aber an vielen Stellen wird gegeneinander gearbeitet.
Work-Life-Balance
Überstunden sind an der Tagesordnung. Eine Work-Life-Balance kann man bei diesem Unternehmen im Jahr 2020 leider noch nicht erkennen.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht ein sehr autoritärer Führungsstil
Interessante Aufgaben
Eher eintönig.
Gleichberechtigung
Frauen haben die gleichen Chancen wie Männer. Das läuft fair. Es geht nur leider nicht immer um Können, sondern häufig um Sympathie.
Arbeitsbedingungen
Es gibt einen Containerbau und kleine Bauten. An sich sind die Räumlichkeiten ok und zweckmäßig, aber nicht wirklich ansprechend. Die IT-Ausrüstung lässt sehr zu wünschen übrig. Leider gibt es keine Kantine oder ähnliches. Man muss sich entweder etwas mitbringen oder aufgrund der Lage mit dem Auto irgendwo hinfahren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht zumindest halbwegs moderne Fahrzeuge einzusetzen um Ressourcen zu schonen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt für normale Mitarbeiter ist im Vergleich zu anderen Unternehmen eher im unteren Level angesiedelt. Es gibt kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld und nur 25 Tage Urlaub. All das bei einer 40+ Stundenwoche. Das Gehalt wird aber pünktlich bezahlt.
Image
Man möchte nach Außen ein gutes Image präsentieren. Die Realität zeigt sich in der Stimmung innerhalb der Belegschaft deutlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden kaum gefördert. Es gibt auch kein wirkliches Feeback oder aktive Mitarbeiterentwicklung.