Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Eli die Fee Franchise die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Informationsaustausch ist konstant hoch. Es gibt regelmäßig Informationen des Geschäftsführers zur Planung und aktuellen Lage. Abteilungen halten regelmäßig Meetings.
Sehr hilfsbereite Kollegen. Hier muss man keine Angst haben Fragen zu stellen.
Auch als wachsendes Unternehmen wird hier sehr auf Arbeitszeiten geachtet. Überstunden werden nur in Absprache "genehmigt".
Das Verhalten ist durchweg korrekt und neutral direkt.
Spannende und sehr aktuelle Aufgaben. Digitalisierung auf aktuellem Niveau.
Es herrscht eine sehr wertschätzende und freundliche Atmosphäre gegenüber wirklich jedem Mitarbeiter hier.