5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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ellen wille THE HAIR-COMPANY GmbH Bewertungen
ellen
wille
THE
HAIR-COMPANY
GmbH
Frankfurt am Main
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Firma ist ein guter Arbeitgeber wenn man nicht viel von seinem Job erwartet und gut bezahlt werden will.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kann wie in jedem Unternehmen mal gut mal schlecht sein. Es soll alles sehr familiär wirken.
Man kann sich immer an die Personalabteilung wenden. Ob diese ein offenes Ohr hat oder es möglich ist etwas zu verändern ist vom Problem abhängig.
Work-Life-Balance
Urlaub muss weit im vorraus eingereicht werden. Je nach Möglichkeit kann man aber auch flexibel den Urlaub ändern.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Urlaubs ind Weihnachtsgeld, sowie Sonderzahlungen
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an. Oft hat man das Gefühl die Leute trauen sich nichts zu sagen aus Angst schlecht da zu stehen oder nachteilig behandelt zu werden, wie es in einigen Fällen der Fall ist. Da hat man dann ein Problem bei den man auch bei der HR auf Taube Ohren stößt
Vorgesetztenverhalten
In meinem Falle unterirdisch
Kommunikation
Die Kommunikation ist unterirdisch. Oft bekommt man nur durch Zufall etwas neues mit. Auch unter den einzelnen Abteilungen ist die Kommunikation wirklich schlecht, denn entweder möchte jeder sein eigenes Süppchen brauen oder hält es nicht für nötig Informationen mitzuteilen.
Gleichberechtigung
Wer keine Kinder hat wird oft als erstes gefragt ob er flexibel sein kann oder es wird einfach davon ausgegangen. Der Chefin war Gleichberechtigung sehr wichtig, wie es mit dem Chef aussieht wird sich auf Dauer zeigen
Interessante Aufgaben
Jeder hat seine Feste Aufgabe. Sich selber individuell einzubringen geht nicht. Weiterentwicklung findet nur statt wenn man eine hohe Position hat. Weiterbildungen werden keine Angeboten, zumindest mir nicht bekannt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Toller Arbeitgeber :-)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles multikulturelles Betriebsklima und starker Zusammenhalt. Hier wird jeder mitgenommen! Ich fühle mich sehr wohl.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tip top! Mega zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starke Hierarchien
Verbesserungsvorschläge
Mehr digitalisieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als Arbeitgeber nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als Arbeitgeber kann ich dieses Unternehmen nicht empfehlen. Es fühlt sich teilweise an wie ein Kult - man wird als neuer Mitarbeiter nicht integriert und ernst genommen. Man fühlt sich dadurch allein gelassen. Zudem gibt nur Aufgaben für eine Person, sodass die anderen Mitarbeiter den ganzen Tag Däumchen drehen. Dies wird allerdings von den Vorgesetzten nicht erkannt, auch nach mehrmaliger Ansprache.
Krank sein ist nicht gerne sehen, bzw. wird nicht toleriert. Man wird förmlich dazu gezwungen krank zu arbeiten.
Work-Life-Balance existiert nicht, also ein stupider 9-5 Job ohne Gleitzeit oder sonstige Flexibilitäten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ellen wille THE HAIR-COMPANY durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden ellen wille THE HAIR-COMPANY als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ellen wille THE HAIR-COMPANY als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.