Augen auf bei der Berufswahl!
Arbeitsatmosphäre
Ehemals guter kollegialer Umgang. Nach Umstrukturierung und diversen Abgängen ist die Stimmung schlecht und Wertschätzung nicht mehr gegeben
Kommunikation
Kommunikation zwischen Führungspersonal und Operativen Angestellten ist stark eingeschränkt. Feedback Gespräche werden nicht geführt bzw. nicht ernst genommen.
Work-Life-Balance
Überstunden werden in der Regel nicht vergütet, werden aber prinzipiell vorausgesetzt. Arzttermine müssen nach Möglichkeit außerhalb der Arbeitszeit genommen werden trotz Gleitzeitversprechen. Homeoffice nur für Führungskräfte, ansonsten prinzipiell nicht erwünscht bzw. gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Absprachen werden nicht eingehalten. Umstrukturierungen und Aufteilung von Fahrtgebieten werden hinter verschlossener Türe beschlossen ohne Mitsprache oder Feedback mit den Angestellten.
Interessante Aufgaben
Keine
Arbeitsbedingungen
3 Bildschirme erleichtern die Arbeit. Ansonsten wird auf günstige Programme gesetzt die teilweise hinderlich sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sich auf die Fahne geschrieben ist aber nur oberflächlich vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Trotz 14 Gehältern unter Durchschnitt. Gehaltserhöhungen werden generell abgeschmettert. Bonuszahlungen werden nur an kleinen Teil der Belegschaft ausgezahlt. Die Meisten haben seit Jahren keine Erhöhung bzw. Bonus erhalten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden trotz Nachfrage nicht gewährt.