Weiter so.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei encad consulting GmbH in Augsburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten einen gewissen Wert haben und nicht eine Belastung auf einem Geschäftskonto.
Arbeitsatmosphäre
Um ein tadelloses Mitglied einer Schafherde sein zu können, muss man vor allem ein Schaf sein.
Kommunikation
Findet nur bedingt statt
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden. Die Mitarbeiterfluktuation ist zu hoch.
Interessante Aufgaben
Selten bis gar nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich. Sozialleistungen stehen gar nicht zur Diskussion.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt frei verfügbare Suchmaschinen.
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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