Endo Health GmbH - Eine Mission, die uns alle antreibt
Arbeitsatmosphäre
Trotz der räumlichen Trennung, da wir alle im Home-Office arbeiten, sorgt die Endo Health GmbH dafür, dass ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich unterstützt und ermutigt fühlen. Es werden regelmäßige Check-ins durchgeführt, um den Fortschritt der Arbeit zu besprechen und Unterstützung anzubieten. Das Unternehmen stellt sicher, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über die notwendigen Ressourcen und Tools verfügen, um ihre Aufgaben effektiv von zu Hause aus zu erledigen. Feedback und Anerkennung werden weiterhin gegeben, um die Motivation und das Engagement hochzuhalten.
Kommunikation
Die Endo Health GmbH legt einen großen Wert auf eine transparente und effektive Kommunikation, auch im Homeoffice. Regelmäßige virtuelle Meetings, Team-Updates und Kommunikationstools werden genutzt, um den Informationsfluss aufrechtzuerhalten und sicherzustellen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gut informiert sind. Es gibt auch spezielle Plattformen und Kanäle für den Austausch von Ideen, Fragen und Anliegen, um die Zusammenarbeit und das Gefühl der Verbundenheit zu fördern.
Kollegenzusammenhalt
Die Endo Health GmbH fördert auch im Homeoffice den Teamgeist und das Gemeinschaftsgefühl. Es werden virtuelle Teamaktivitäten, virtuelle Kaffeepausen oder Online-Social-Events organisiert, um den persönlichen Austausch und das Zusammengehörigkeitsgefühl zu stärken. Durch den Einsatz von Videokonferenzen und virtuellen Tools werden persönliche Verbindungen aufrechterhalten und der soziale Aspekt der Arbeit gefördert.
Work-Life-Balance
Die Endo Health GmbH legt großen Wert auf die Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Homeoffice. Es wird erkannt, dass die Trennung von Arbeit und Privatleben in dieser Situation herausfordernd sein kann. Daher werden flexible Arbeitszeiten ermöglicht, um den individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Es wird darauf geachtet, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genügend Zeit für Erholung und persönliche Belange haben.
Vorgesetztenverhalten
Bei der Endo Health GmbH fühle ich mich von meinen Vorgesetzten und der gesamten Führungsebene außerordentlich wertgeschätzt. Unsere Ideen, Vorschläge und Anliegen werden angehört und respektiert. Es herrscht ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das es uns ermöglicht, unser volles Potenzial zu entfalten.
Insgesamt schafft die Endo Health GmbH trotz des Homeoffice eine gute Arbeitsatmosphäre, indem sie auf eine offene Kommunikation, Unterstützung, Wertschätzung, Teamgeist und die Work-Life-Balance achtet. Indem sie die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt und ihre Bedürfnisse berücksichtigt, schafft das Unternehmen eine positive und produktive Arbeitsumgebung, auch in der virtuellen Welt.
Interessante Aufgaben
Besonders erfüllend ist die Tätigkeit bei der Endo Health GmbH, da wir alle eine gemeinsame Mission haben: Endometriose-Betroffenen ein besseres Leben zu ermöglichen. Jeder Einzelne in unserem Team spürt den Sinn und die Bedeutung seiner Arbeit. Wir wissen, dass wir einen positiven Einfluss auf das Leben vieler Menschen haben und das treibt uns an, jeden Tag unser Bestes zu geben.
Gleichberechtigung
Die Endo Health GmbH legt Wert auf Chancengleichheit und bemüht sich, allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die gleichen Möglichkeiten zu bieten. Dies beinhaltet eine faire Verteilung von Aufgaben und Verantwortlichkeiten, transparente Entscheidungsprozesse und die Förderung der beruflichen Entwicklung unabhängig von geschlechtlichen oder anderen geschützten Merkmalen. Das Unternehmen erkennt die Bedürfnisse von Mitarbeitenden mit familiären Verpflichtungen an und bietet familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Dazu gehören flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Teilzeitmöglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein recht junges Team, aber wir machen auch beim Alter keinen Unterschied :-)
Arbeitsbedingungen
100 % Home-Office mit bester technischer Ausstattung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir kompensieren jedes Jahr unseren CO₂-Abdruck für die Flüge, die bei uns so anfallen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Endo Health GmbH bietet Gehälter, die im Vergleich zur Branche und dem regionalen Arbeitsmarkt wettbewerbsfähig sind. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten eine angemessene Vergütung für ihre Qualifikationen, Erfahrungen und die von ihnen geleistete Arbeit.
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, durch ihre Leistung zusätzliche finanzielle Anreize zu erhalten.
Image
Wertschätzung und Unterstützung: Das Unternehmen legt einen großen Wert auf die Wertschätzung und Unterstützung seiner Mitarbeiter. Ich fühle mich von meinen Vorgesetzten und Kollegen stets respektiert und unterstützt. Es herrscht eine offene Kommunikation, in der Ideen und Anliegen angehört und ernst genommen werden.
Transparenz und Fairness: Die Endo Health GmbH zeichnet sich durch Transparenz und Fairness aus. Es gibt klare Kommunikation über Entscheidungen, Unternehmensentwicklungen und Gehaltsstrukturen. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass alle Mitarbeiter die gleichen Chancen und Möglichkeiten haben.
Unternehmenskultur und Teamgeist: Die Endo Health GmbH hat eine starke Unternehmenskultur, die von Teamarbeit und Zusammenhalt geprägt ist.
Karriere/Weiterbildung
Bei der Endo Health GmbH wird großer Wert auf die Weiterentwicklung der Mitarbeiter gelegt. Es werden regelmäßig Schulungen, Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, um unsere Fähigkeiten auszubauen und uns beruflich weiterzuentwickeln. Da Unternehmen ermutigt uns, uns neuen Herausforderungen zu stellen und unsere Karriereziele zu verfolgen.