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Energie 
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Bronberger 
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Kessler 
Handelsgesellschaft 
u. 
Gilg 
& 
Schweiger 
GmbH 
& 
Co.KG
Bewertung

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Tolles Unternehmen - Im Wandel der Zeit….

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Energie Direct - Bronberger & Kessler Handelsgesellschaft u. Gilg & Schweiger GmbH & Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen, welches immer einen offenen und fairen Umgang mit den Mitarbeitern pflegt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir aktuell wirklich nichts ein.

Arbeitsatmosphäre

Ein tolles Team mit Mitarbeitern von jung bis alt. Alle haben ein sehr nettes und offenes Verhältnis zueinander.

Kommunikation

Ständiger Austausch untereinander,
ein tägliches kurzes Meeting hält alle immer auf dem Laufenden und gibt u.a. die Möglichkeit, Fragen schnell & direkt zu klären.

Kollegenzusammenhalt

TOPP! Jeder hilft dem anderen gerne. Man fühlt sich jederzeit wohl.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, auf „Sonderwünsche“ wird nach Möglichkeit auch immer Rücksicht genommen. Ein gegenseitiges Geben und Nehmen, was sehr gut funktioniert. Urlaubsplanung problemlos.

Vorgesetztenverhalten

Ein sehr offenes, konstruktives und faires Verhältnis zum Vorgesetzten ermöglicht einem, seine Aufgaben mit viel Spaß und Eigeninitiative frei zu erledigen.

Interessante Aufgaben

B&K ist in jeder Hinsicht ein zukunftsorientiertes Unternehmen, wodurch sich auch für die Mitarbeiter immer wieder neue Wege und interessante Aufgaben ergeben.

Gleichberechtigung

Kein Problem

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sind in einem Team und arbeiten zusammen, niemand wird ausgeschlossen.

Arbeitsbedingungen

Große moderne Büro-/ Sozialräume und eine gute, funktionierende IT-Ausstattung werden jedem Mitarbeiter zu Verfügung gestellt. Auswahl an warmen Mittagsgerichten gegen geringen Kostenbeitrag. Mineralwasser, Kaffee und Obst & Gemüsekorb frei

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen ist zertifiziert klimaneutral und sozial eingestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute & leistungsgerechte Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen.

Image

Die tolle Unternehmenskultur ist auch für die Kunden spürbar -Daher sehr gutes Image

Karriere/Weiterbildung

Wer gute Leistung zeigt hat auch die Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen.

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