Energieagentur 

Rheinland-Pfalz 

GmbH

Bewertungen

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungNovember 2024

Herzlichen Dank für die tolle Bewertung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast!

Bei Gehalt / Sozialleistungen hast du etwas weniger Punkte vergeben. Leider haben wir hier wenig Spielraum. Als Tochtergesellschaft der Landesregierung arbeiten wir in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (TV-L). Wir setzen selbstverständlich die vereinbarten Tariferhöhungen um, individuelle Stufenaufstiege erfolgen laut Tarif in regelmäßigen Abständen automatisch - ohne individuelle Verhandlungen. Es gibt auch eine Jahressonderzahlung (umgangssprachlich „Weihnachtsgeld“). Außerdem werden Überstunden erfasst und ausgeglichen und nicht „mit dem Gehalt abgegolten“. Da wir heute schon an morgen denken, gibt es bei uns auch eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (gemäß TV-L).

Wir haben gesehen, dass es deiner Meinung nach in Bezug auf das Vorgesetztenverhalten noch Verbesserungsmöglichkeiten gibt – aber leider keine weiteren Hinweise erhalten. Du kannst gerne auf uns zukommen und uns deine Eindrücke oder Vorschläge persönlich schildern.

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungAugust 2024(aktualisiert)

Vielen lieben Dank für die sehr gute Bewertung. :) Wir freuen uns, dass du dich so wohl fühlst bei uns.

Aber wir sehen anhand deiner Bewertung auch, dass es Verbesserungspotential in den Bereichen Karriere/Weiterbildung und Kommunikation gibt. Daran wollen wir arbeiten, danke dir für die Hinweise!

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungAugust 2024(aktualisiert)

Vielen lieben Dank für die sehr gute Bewertung! Wir freuen uns, dass du dich so wohl fühlst bei uns.

Aber wir sehen anhand deiner Bewertung auch, dass es Verbesserungspotential im Bereich Kommunikation gibt. Das Thema nehmen wir bereits in Angriff. Wenn du konkrete Ideen hast, dann komme gerne auch persönlich auf uns (Personalabteilung) zu.

Danke dir für die Zeit, die du dir für die Bewertung genommen hast.

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungFebruar 2023

Vielen herzlichen Dank für die gute Bewertung.
Wir freuen uns, dass du dich so wohl bei uns fühlst! :)

Das Büro in der Pirmasenser Straße befindet sich in der Kernstadt, da stehen nicht so viele Parkplätze zur Verfügung. Daran werden wir in der Zukunft nichts ändern können. Aber in diesem Jahr wurde in Rheinland-Pfalz das Nahverkehrsangebot ausgebaut, vielleicht gibt es jetzt für dich die Möglichkeit, mit dem ÖPNV anzureisen? Der Bahnhof „Kaiserslautern Pfaffwerk“ ist in der Nähe und in der Straße gibt es eine Bushaltestelle.

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungFebruar 2023

Vielen herzlichen Dank für die gute Bewertung.
Wir freuen uns, dass dir vieles bei der Energieagentur RLP gefällt!

Uns selbst hat es auch nicht gut gefallen, dass viele Stellen befristet waren. Seit diesem Jahr (2023) hat sich für uns die Art, wie wir gefördert werden, geändert. Dadurch konnten wir deutlich mehr Stellen entfristen.

Wir haben uns dazu entschieden, dass Vollzeitkräfte an zwei Tagen in der Woche im Büro anwesend sind, damit sie sich mit ihrem Team treffen und persönlich Abstimmungen treffen können. Die Vorteile daraus ergeben sich für alle Kolleginnen und Kollegen, vor allem aber auch für diejenigen, die neu zu uns dazukommen.

Wir selbst sehen auch, dass die Kommunikation im Haus verbessert werden muss. Kürzlich haben wir beispielsweise einen internen Newsletter eingeführt, der über Neuigkeiten der Geschäftsführung berichtet.

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungFebruar 2023

Vielen herzlichen Dank für die gute Bewertung!

Wir selbst sehen auch, dass die Kommunikation im Haus verbessert werden muss. Kürzlich haben wir beispielsweise einen internen Newsletter eingeführt, der über Neuigkeiten der Geschäftsführung berichtet.

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungSeptember 2024

Danke, dass du dir Zeit für diese Bewertung genommen hast! Es freut uns besonders zu lesen, dass du die Energieagentur Rheinland-Pfalz als guten Arbeitgeber empfindest. 😊

Solltest du Aspekte sehen, die wir verbessern können, möchten wir dich herzlich einladen, uns diese mitzuteilen. Du kannst uns (Personalabteilung) dein konstruktives kritisches Feedback gerne auch im persönlichen Gespräch mitteilen.

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungAugust 2024(aktualisiert)

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast!

Wie wir sehen, gibt es für dich in einigen Bereichen Verbesserungsmöglichkeiten. Leider haben wir durch die reine Bewertung ohne Kommentare wenige Anhaltspunkte, was aus deiner Sicht genau nicht gut läuft und besser gemacht werden könnte. Es würde uns sehr freuen, wenn wir uns darüber persönlich unterhalten könnten.

Energieagentur Rheinland-PfalzPersonalabteilungFebruar 2024

Herzlichen Dank für deine sehr gute Bewertung! Wir freuen uns, dass es dir bezüglich vielerlei Aspekte sehr gut bei uns gefällt.

Bezüglich Gehalt / Sozialleistungen sind wir als Landesinstitution an den Tarifvertrag der Länder (TV-L) gebunden. Die individuellen Stufen- und Tariferhöhungen erfolgen in regelmäßigen Abständen automatisch - ohne individuelle Verhandlungen. Es gibt auch eine Jahressonderzahlung. Außerdem werden Überstunden erfasst und ausgeglichen und nicht „mit dem Gehalt abgegolten“. Da wir heute schon an morgen denken, gibt es bei uns auch eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (gemäß TV-L).

Wir haben gesehen, dass es deiner Meinung nach in Bezug auf unser Image auch Verbesserungsmöglichkeiten gibt. Es wäre schön, wenn wir uns dazu persönlich unterhalten können und du uns dann deine Eindrücke und Ideen schildern könntest.