8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Stand jetzt: Alles top. Die vorhandene Luft nach oben wird sinnvoll und effektiv genutzt.
Gerne weiter so...
Freundlich, teamorientiert, offen für konstruktive Kritik.
Was den Bekanntheitsgrad betrifft, gibt es noch Luft nach oben. Aber das wird noch! The only way is up!
Remote Work und Familienfreundlichkeit sind nicht nur Buzzwords, sondern werden beim EHDE tatsächlich gelebt. Das erleichtert das Leben ungemein!
Ohne Fleiß keinen Preis. Aber das Unternehmen liefert alles in Sachen Fortbildung (Workshops, interne Schulungen), um sich beruflich stetig weiterzuentwickeln.
Energiehaus Deutschland sieht sich als Teil eines größeren Ganzen. Insofern agiert und reagiert das Unternehmen stets umsichtig und rücksichtsvoll.
Zumeist freundliches und zuvorkommendes Miteinander - die passende Würze für einen gelungenen Arbeitsalltag!
Freundlich und direkt im Umgang mit den Mitarbeitern. Stets vorbildlich was den persönlichen Arbeitseinsatz angeht.
Beste Ausstattung - sowohl im Büro als auch im Homeoffice!
An der Unternehmenskommunikation wird kontinuierlich gefeilt - intern wie extern. Work in Progress! Schritt für Schritt besser :-)
Gefühlt gibt es im Unternehmen kein Geschlecht, kein Alter und keinen Status. Alle sitzen gemeinsam im Boot. Alle versuchen ihr Bestes zu geben.
Es gibt nichts Gutes, außer: Man tut es! Interessante Aufgaben gibt es beim EHDE zu genüge. Man muss diese nur für sich entdecken und angehen.
Man ist immer offen für neue Dinge (z. B. neue Vertriebswege)
Flexible Arbeitszeiten!
Bei Fragen wird schnell und gerne geholfen
Erfahrungsschatz älterer Kollegen wird regelmäßig angezapft
Modernes Hauptbüro und fortschrittliche Ausstattung
Regelmäßige Meetings werden abgehalten
Im Vertrieb ist kein Tag gleich. Kein monotoner Arbeitsalltag.
gute Atmosphäre & Klima; man bemüht sich um Weiterentwicklung, macht sich Gedanken zu Benefits; spannende Branche und abwechslungsreiche Aufgaben; super Events & Meetings
Bekanntheitsgrad könnte noch gesteigert werden
Gleitzeit und Homeoffice sorgen für Flexbilität
Auf der Umweltseite kann noch mehr getan werden
bunt gemischt, jede Altersgruppe; auch ältere Kollegen gehören fest zum Team
einige Arbeitsplätze wurden bereits renoviert und mit ergonomischen Tischen und Stühlen ausgerüstet, weitere sollen folgen; schönes Bürogebäude und moderne Technik
viele Kollegen arbeiten bundesweit aus dem Homeoffice, da ist es manchmal schwer persönlich in Kontakt zu bleiben
sehr abwechslungsreich, es gibt immer etwas Neues, auch durch immer neue Projekte/Themen
Flache Hierachien und schnelle Entscheidungswege
Fairer und offener Umgang mit dem Arbeitnehmer
Die Leistungen werden wertgeschätzt und Potentiale werden erkannt und gefördert
Ausbau der Social-Media-Präsenz
Eventueller Umstieg oder Aufrüstung von Tablet im Außendienst
Kollegen im Außendienst motivieren sich gegenseitig und helfen gerne weiter. Das Innendienstteam steht auch immer zur Verfügung und man versucht gemeinsam Fälle zu klären.
Auch die Geschäftsführung und die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr!
Kunden können bestätigen, dass das was man präsentiert auch ausgelebt wird.
Man ist auch von dem Konzept überzeugt und man kann die Firma sehr gut nach außen vertreten, weil man weiß, dass das auch wirklich intern stimmt und gelebt wird
Bürotätigkeit kann im Home-Office erledigt werden
Freie Einteilung der Außendienst und Home-Office Tätigkeit
Jeder kann sich seine Zeit frei einteilen und Termine individuell legen.
Urlaub kann ganz normal genommen werden
Weiterbildungen werden angeboten und auch empfohlen
Vertriebstrainings sowie auch "Produktschulungen" werden angeboten
Das Gehalt/Fixum ist sehr gut angesetzt und eine faire Provision wird bezahlt.
Gehalt und Provision wird rechtzeitig ausbezahlt
Man bekommt zusätzlich jeden Monat einen Betrag auf eine persönliche Karte gebucht und kann diese bei vielen Partner einlösen/verwenden.
Es wird sehr viel digital gearbeitet um so Papier zu sparen
Wir bieten auch Ökostrom an!
Alle Kollegen halten zusammen und helfen bei der Einarbeitung oder stehen zur Verfügung, wenn man Fragen hat
Man kann von den älteren, bzw. langjährigen Kollegen viel Input bekommen und Vertriebstipps werden auch gerne geteilt
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt und ihr Wissen und Erfahrung wird oft geteilt
Es wird offen kommuniziert. Ziele werden miteinander besprochen und man bekommt auch Lösungsansätze und Hilfen an die Hand um diese zu erreichen. Man kann sich voll auf die Unterstützung der Geschäftsführung und der Innendienstleitung verlassen!
Bei Entscheidungen oder Planungen für das Jahr wird man eingebunden und die Meinung des Mitarbeiters ist wichtig und wird ernstgenommen.
Laptop und Smartphone (Samsung oder Apple) werden bereitgestellt, sind auf dem Neuesten Stand der Technik
Firmenwagen ist ebenfalls neu und hat eine sehr gute Ausstattung (Automatik, digitales Cockpit, Tempomat mit Abstandssensor, Leder)
Regelmäßige Online-Meetings werden abgehalten
Regelmäßiger telefonischer Austausch, wenn man das möchte
Aktuellste Informationen werden schnell geteilt
Jeglicher Kanal kann genutzt werden: via Skype, Email, Telefon
Jeder wird gleich und fair behandelt. Es werden keine Unterschiede gemacht.
Volle Eigengestaltung der Arbeit, man kann per Telefon, durch persönlichen Kontakt oder via Webkonferenzen mit den Kunden agieren, dies kann jeder individuell selbst gestalten.
Vertrieb ist generell eine interessante Aufgabe, da man jeden Tag vor neuen Menschen und neuen Herausforderungen steht. Deshalb ist nicht jeder Tag und jeder Kunde gleich.
Ob ich mir meine Aufgabe interessant gestalte, hängt an mir.
JobRad oder BusinessBike steht jedem Mitarbeiter zur Verfügung sowie Gebühren eines Fitnessstudios werden übernommen
Tolles Arbeitsklima im tollen Office
EHDE ist Partner der WoWi
VWL sowie bAV stehen jeden zur Verfügung. Sehr gute Verdienstsmöglickeiten bei vertrieblichem Erfolg.
Tolle Atmosphäre
Passende technische Ausstattung wie Notebook, Smartphone (z. B. IPhone)steht zur Verfügung
regelmäßige Präsenz-Meetings als auch Online-Meetings
Das sich das Unternehmen sehr gut entwickelt und neue Themen aufnimmt.
fällt mir im Moment nix ein...
keine, denn die Firma ist auf einem sehr guten Weg
Im Team wird offen mit einander kommuniziert. Dadurch herrscht eine angenehmes und vertrauensvolles Verhältnis auf allen Ebenen. Das Unternehmen entwickelt sich sehr gut.
Das Unternehmen gibt mir den nötigen Freiraum, um auf meine Work-Life-Balance zu achten.
Top
Auch beim Alter werden keine Unterschiede gemacht.
Es wird ein vertrauensvolles Miteinander gepflegt und offenen über Themen gesprochen. Die Zielsetzungen sind klar und realistisch formuliert. Unternehmerische Entscheidungen werden im notwendigen Rahmen kommuniziert. Dabei werden auch die Meinung der Mitarbeiter, wo es möglich ist, einbezogen.
Die Qualität der interne Kommunikation ist sehr gut. Manchmal könnte sie noch etwas ausgedehnt werden.
in dem Unternehmen zählt das Chancen- und Leistungsprinzip, egal wer du bist oder was Du vorher gemacht hast. Es werden alle gleichberechtigt behandelt.
Das Unternehmen hat viele interessante und zukunftsorientierte Bausteine für meine Aufgaben im spannenden Energiemarkt.
Über viele Jahre mit vielen Höhen und kleinen Tiefen auf dem Markt. Das ist in der Energiebranche mit dem Fokus Wohnungswirtschaft gar nicht leicht. Im Lauf der Jahre war die Firma Ideengeber für zahlreiche Mitbewerber und Stadtwerke. Das zeigt, dass hier Einiges richtig gemacht wurde. So kann man die guten Kunden über lange Zeit halten!
Die Online-Präsenz erhöhen.
Innen- und Außendienst arbeiten hervorragend zusammen. Auch die Führungsetage ist offen und nahbar. Flache Hierachien und somit Spaß an der Arbeit und Top Atmosphäre!
Beste Voraussetzungen! Homeoffice; Firmenwagen mit Privatnutzung; Sportangebot; Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
Trotz der bundesweiten Verteilung wird durch Online-Meetings und Team-Events an der Kommunikation und dem Zusammenhalt gearbeitet.
Immer erreichbar, offen und nahbar. Mitarbeiter sind an Entscheidungsprozessen beteiligt.
Sehr schnelle und effiziente Kommunikation. Moderne Mittel über Messenger, Teams, Skype usw. sind integriert.
Ständige Evaluierung der Arbeitsverteilung und Verbesserung.
Im großen und ganzen ist alles super!
Es wird sich wirklich um das Wohlergehen der Mitarbeiter gekümmert. Das macht sich defitniv an dem guten Betriebsklima bemerkbar!
Daran können wir auf jeden Fall noch arbeiten! :-)
Durch die Möglichkeit auf Homeoffice lassen sich viele private Termine flexibel vereinbaren. Sogar der Sport kommt nicht zu kurz durch eine kostenlose Mitgliedschaft in dem nahegelegenen Fitnessstudio.
Erfahrung Weiterbildungsmaßnahme: Meine Weiterbildungsmaßnahme wurde durch den Arbeitgeber gefördert; dieses Wissen kann ich hier gut miteinbringen.
Hier wird niemand im Stich gelassen und gerne einander geholfen.
Es wird sich Mühe gegeben, es den Mitarbeitern recht zu machen. Gerade im Bereich "Ergonomischer Arbeitsplatz" wurde gut aufgerüstet.
Kein Tag ist wie der andere, es gibt immer wieder neue Themen, Aufgaben und Herausforderungen die dazu kommen.