2 Bewertungen von Mitarbeitern
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2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Enzigartigkeit der Arbeit ist das was am meisten Spaß macht im Run-off Bereich
Die Kommunikation und dass an zu vielen Punkten gleichzeitig gearbeitet wird anstatt sich auf eine Arbeit zu konzentieren, diese zu erledigen, dann was neues anzufangen
Die Mitarbeiter mehr einzubeziehen